应当自行负责承担一切责任；如遇遗失或被窃，应立即向______CA或其受理审批单位办理挂失/报失，并配合调查。（4）如发生第（3）条情况，或者证书 。（9）如果证书申请人死亡或单位停业或解散时，若证书申请人是单位的，则其法定责任人需要携带相关证明文件及原数字证书申请表格存根，向______CA请求报失 ...

、工伤或死亡：对因公受伤或死亡员工的待遇和抚恤，按国家规定执行。 十四、保险：险种及费用由合伙人会议确定，由办公室统一办理。 第三章奖惩规定一、过失 ，主管视情况根据犯规定性质，分别予以处理。２．受罚者对惩罚有异议，可以申请复议一次，犯有一类过失者须向合伙人会议书面复议，合伙人会议一个月内必须答复。 ...

（3）凡在生育期间内已办理“独生子女证”者另增加90天；产后结扎的另增加21天； （4）产假期满后若有实际困难，经本人申请，单位领导批准，可请哺乳 ； （7）以上假期内工资津贴照发。 4.5.6 员工的直系亲属（父母、配偶和子女）死亡时，丧假3天；异地奔丧的适当另分路程假。假期内工资和津贴照发。 4. ...

、工伤或死亡：对因公受伤或死亡员工的待遇和抚恤，按国家规定执行。 十四、保险：险种及费用由合伙人会议确定，由办公室统一办理。 第三章奖惩规定 一、过失 ，主管视情况根据犯规定性质，分别予以处理。2．受罚者对惩罚有异议，可以申请复议一次，犯有一类过失者须向合伙人会议书面复议，合伙人会议一个月内必须答复。 ...

变化，甲方有权调整乙方岗位工种，如乙方认为难于适应调整的岗位、工种，可申请离职。 二、合同期和试用（熟练）期 合同期从____年___月___日起至 元作为夜餐津贴。 3．劳动保险和福利待遇： （1）甲方必须按规定为乙方办理退休养老保险、待业保险和工伤保险，按规定缴纳保险金（临时工的社会保险每月自付 ...

享受养老保险待遇或领取退休金的人员”。如果招聘的人员只是达到了退休年龄、没有办理退休养老保险手续，双方之间的关系如何处理，目前的法律没有明确的规定。如果 《劳动合同法》第44条规定的可以终止劳动合同的情形包括劳动合同期限届满、劳动者死亡、劳动者退休、用人单位破产、解散等，不包括劳动者不能完成销售任务。 ...

我们是 （死者的姓名）的父母（或兄弟姐妹）， （死者）于 年 月 日在 死亡。生前住 省 市（县） 街 号，死后在 留有遗产。根据省 市（县 ： 年月 日 附： 委托公证书是指公证机构证明委托书是真实、合法的文书。委托是由委托人授权受托人以委托人的名义和费用，办理委托事务。委托人委托、授权他人代理自己 ...

能履行归还贷款本息的义务的; (二)借款人本人因丧失民事行为能力、被宣告失踪、死亡而无继承人、监护人、财产代管人或受遗赠人; (三)借款人的继承人、监护人、 合同即告终止。贷款人将协助借款人到房地产行政主管部门办理抵押注销登记手续，并将抵押物的所有权权属证明文件退还借款人。 第三十四条借款人、抵押人、 ...

（均为以上所列公司第一任董事）已在本公司章程上签名，特此证明。 日期：______________________ ______________________________________________________________________（签字） 以下署名人（均为以上所列名的公司的 ...

医疗终结，经市、区、县劳动鉴定委员会确认完全或部分丧失劳动能力的，按------- 办理，不得依据本合同第二十一条、第二十二条解除劳动合同。第二十五条 三十八条 因履行本合同发生的劳动争议，当事人可以向本单位劳动争议调解委员会申请调解；调解不成，当事人一方要求仲裁的，应当自劳动争议发生之日起六十日内向 ...