要具体明确。②事实和理由：应简要说明双方建立劳动关系的时间、方式以及劳动合同的主要内容;双方争议的形成过程和争议的焦点;主要证据(应说明证人姓名、住址、 。同时写明提交的副本份数(按被申诉人人数提交)，物证、书证件数。申诉申请书，叙述的事实应实事求是，突出重点。请求事项要简明扼要，引用法律条文要准确。...

要具体明确。②事实和理由：应简要说明双方建立劳动关系的时间、方式以及劳动合同的主要内容;双方争议的形成过程和争议的焦点;主要证据(应说明证人姓名、住址、 。同时写明提交的副本份数(按被申诉人人数提交)，物证、书证件数。申诉申请书，叙述的事实应实事求是，突出重点。请求事项要简明扼要，引用法律条文要准确。...

要具体明确。②事实和理由：应简要说明双方建立劳动关系的时间、方式以及劳动合同的主要内容;双方争议的形成过程和争议的焦点;主要证据(应说明证人姓名、住址、 。同时写明提交的副本份数(按被申诉人人数提交)，物证、书证件数。申诉申请书，叙述的事实应实事求是，突出重点。请求事项要简明扼要，引用法律条文要准确。...

房地产及物业管理、知识产权保护、国际贸易、反倾销、不正当竞争、高科技、抵押合同出具海事、公司产权重组、公司股权转让、公司合并与收购、公司解散、破产及清算， 本周要学习的内容，事先通知给每位律师，并指定其中一位律师做准备，届时做重点讲解，讲解后由大家学习讨论。2．走出去或请进来，邀请各行各业的行家里手给 ...

（印） _________年_______月______日 附： 此文为_______市合作银行_______支行对_______有限公司借款使用情况的检查报告。 此文在正文部分重点写明了_______时装有限公司目前的基本情况，诸如：该公司对所贷款的使用情况、目前经营状况、以及该公司在使用贷款方面 ...

开展工作。 第三十九条独立建制的研究中心（院、所）、工程中心和重点实验室等，根据有关规定和学校授权设立相应的管理及学术机构；承担相应的人才培养 专业技术职务聘任制度； （三）管理人员实行聘任制度； （四）工勤人员实行劳动合同制度。 第四十五条学校制定人事管理制度，对教职员工定期进行考核，考核结果作为 ...

章程复印件（ 股份有限公司 年 月 日股东大会关于解散公司的决议复印件）； 2．贷款合同复印件。 此致 人民法院 信托投资公司（章） 总经理 （签名盖章） 年 月 日 附： 事项、申请事实和理由；三是写尾部。 写作时应注意：①此类申请的重点是申请事实和理由部分，应将提出申请的具体事实和法律依据详细具明 ...

定期培训两种方式； 3．2 全体员工每年至少安排一个星期的脱产培训学习； 3．3 财务、合同、质量管理人员的定期培训不少于10日，重点是新法律法规和业务培训。 4．定期培训 定期培训要事先拟定计划，安排经费，做好教学安排，安排课程表（附件二）。每期授课结束后要进行 ...

即每一件产品付多少工资；也可以是以固定加提成的办法计算工资额。 该规章重点包括以下五个方面： 1．计件工资的适用范围； 2．每件产品的工资额度； 考虑到具有操作性，明确计件工资级别标准。结合本企业的实际情况，将可以计件的项目进行分析归类，确定具体的工资额，便于与劳动者签订合同，明确双方的权利义务。 ...

号。如无门牌号或房间号的，要明确参照物。请根据实际地址参照《北京市六大重点产业功能区四至范围参考目录》选择填写所列区域。 三、本表第（3） 文件。 （2）房屋为新购置的商品房，提交由购房人签字或购房单位盖章的购房合同复印件及购房发票复印件、加盖房地产开发商公章的商品房预售许可证复印件。 （3）房屋为 ...