被申请人支付给申请人失业保险待遇损失1012元/月×24个月=24288元; 三、请求裁决被申请人支付给申请人2014年1月1日至今未签订劳动合同双倍工资的差额部分5 条和第四十六条规定，被申请人还应当向申请人支付相应的经济补偿。2013年12月31日劳动合同到期后，申请人多次向被申请人提出要续订劳动 ...

工资。 2、应向申请人支付2014年元至5月的工资5507元。2013年10月《护线承包合同》到期后，被申请人以线路短不需要看护为由口头告知 赔偿金。 5、应为申请人交纳2005年10月至今尚未为申请人缴纳的社会保险费(包括但不限于养老保险和失业保险)中单位负担部分。根据《中华人民共和国社会保险法》的 ...

的，各单位财务必须逐项跟踪资金回笼情况，并按月汇总后上报计划财务部、总会计师和总经理。对到期的应收资金，各单位应督促经办人员及时催收；发现问题的， 。 4.4.6 公司按照国家有关规定为员工办理养老、医疗、工伤、失业等保险。员工享有相应的保险待遇。 4.4.7 公司执行国家劳动保护法规，员工享有相应的 ...

签订聘用合同。上述人员依聘用合同享受有关权利和履行相应义务。 第八十八条合伙所为上述人员办理社会统筹保险，包括养老、医疗、失业保险。 第八十九条合伙所 应先以合伙所财产清偿，合伙所财产不足清偿到期债务，各合伙人按累计年度分红收益比例承担清偿责任。对外清偿后超过应承担的数额时，清偿人有权向其他合伙人追偿 ...

董事、总经理除公司章程规定或者股东大会同意外，不得以个人名义同本公司订立合同或者进行交易。 第七十条 公司董事、总经理除依照法律规定或者股东大会同意外 法律、行政法规对职工退休养老金统筹、失业保险、大病医疗统筹等职工应享受的社会保险待遇的规定，参加所在地区的社会保险，为职工办理社会保险手续。 公司职工 ...