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时间和减少程序上的麻烦,可以要求仲裁委出函,直接到人民法院提起诉讼。3、工伤事故赔偿的项目:医疗费、一次性伤残补助金、停工留薪期工资、一次性伤残就业补助金(伤残 、48、60个月的全市上年职工月平均工资,即简称的社平工资(2014年重庆社平工资3783元)。一次性医疗补助金:10到5级分别为2、4、6 ...
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重庆宏荣建筑工程有限公司应当向龙登梅支付一次性伤残就业补助金23098元。九、重庆宏荣建筑工程有限公司应当向龙登梅支付工商查询费100元、劳动能力鉴定费和检查费 理由与事实不符,被上诉人龙登梅从发生工伤事故后,一直在通过申诉、申请仲裁、提起诉讼等方式要求解决其工伤赔偿问题,且至今未处理完毕,因此,不 ...
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村转盘组88号。 上诉人重庆万夏建设有限责任公司(以下简称万夏公司)与被上诉人马泽群、原审第三人孙家发工伤事故损害赔偿纠纷一案,石柱土家族自治县人民法院 马泽群属于从事雇佣活动受伤,万夏公司只能依据一般人身损害赔偿标准对马泽群的损害后果承担相应的赔偿责任,并且马泽群对损害后果有重大过失,应当依法减轻万 ...
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这种模式的最大的优点在于充分体现了对受害职工的保护,特别是在工伤保险待遇和民事赔偿标准均偏低的情况下,对受害职工权益的保障极为有利。 3、取代救济 全国还有其他一些省市区包括北京市基本是按照江苏、重庆的判决模式,即第三人侵权引起的工伤劳动者不能获得两次赔偿工伤事故与第三人侵权竞合劳动者应获得两次 ...
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明,重庆政远律师事务所律师。上诉人重庆互邦实业(集团)有限公司(以下简称互邦公司)因与被上诉人唐小林工伤损害赔偿纠纷一案,不服重庆市渝中区人民法院(2008) 劳动合同,没有约定月工资标准,根据《工伤保险条例》第六十一条第三款的规定“本条例所称本人工资,是指工伤职工因工作遭受事故伤害或者患职业病前12 ...
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,系重庆森达律师事务所律师助理。原告重庆惠通运输信息有限公司与被告毛启均、毛雨工伤待遇赔偿纠纷一案,本院于二00五年八月十五日受理后,依法由审判员雷达 的诉讼请求,缺乏充分证据理由,本院不予以支持。关于死者毛西云生前的本人工资标准。被告方称为每月工资1500元,但未提供书证依据,只提供由二个证人证实 ...
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:冯应明,重庆中庸律师事务所律师。上诉人豆长凯与上诉人彭水苗族土家族自治县桑柘粮油食品站(以下简称桑柘粮站)工伤事故损害赔偿纠纷一案,彭水 元/月,故原判按照解除劳动关系时豆长凯的本人工资1500元/月的标准计算一次性伤残补助金(1500元/月×16月=24000元)和一次性伤残就业补助金(1500元 ...
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)涂征宇,汉族,无业。 委托代理人龚中华,重庆箭宇律师事务所律师。 上诉人重钢机制司因工伤事故损害赔偿纠纷一案,不服重庆市大渡口区人民法院作出的(2008 的事实认定涂征宇有权享受一次性伤残抚恤金并无不当,其时效并未超过。关于计算标准问题,上诉人在一审中并未提供涂征宇2002年的月工资表,上诉人在二审 ...
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。在列举的四省市自治区规定中,天津、重庆、内蒙古采交通事故赔偿为基础,工伤保险补充差额的补充模式。似乎此三地方工伤保险赔偿标准要高于交通事故 模式);上海市各级人民法院审判本主题劳动争议,应当适用《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》(最高人民法院 2004年5月1日起施行) ...
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黔江区新华东路358号。 法定代表人程本才,该公司总经理董事长。 委托代理人李科,重庆纵深律师事务所律师。 原告魏文坤、陈翠兰、黄义梅、魏值友、魏值忠与被告重庆市黔江区辉宇建设有限责任公司(以下简称辉宇公司)工伤事故损害赔偿纠纷一案,本院于2008年12月15日受理后,依法由助理审判员刘文玉独 ...
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