申请辞职,公司不批,我在7.26号后没有去上班,我不有和公司签订劳动合同,公司也不给我买保险,我去好里上班不交 500元压金,500元工衣费,公司还从我们 劳动调节,快一人月了也没解决,公司人讲,我不一半年不可以辞职,工衣是我在这里上班要穿的不买就不能上班,订房是公司规定的,卫生费也是,都是这个行业的 ...
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，几十个人都没有去续签，到今天我去辞职，经理说还要等一个月才可以离开，不然这个月的钱就拿不到，我说合同都到期了怎么还要等一个月啊？他说没签合同的这 续签按规定还要再等一个月！ 我该怎么办啊？ 请各位律师支支招厂里养老保险也不买，是必须买吗？可以叫他补偿吗？ 每天都要加班到九点，我一个月8小时制上39。 ...
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在公司工作3年一直没签合同也没买保险，现在因为不愿意去外地公司老板叫我辞职，我可以找公司索赔吗辞职报告已经交了写的因个人原因不能胜任公司安排去外地工作，还能索赔吗...
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到1月8日，公司员工手册上说试用期提前三天书面申请办理离职手续就可以了，但是现在经理说过年了人手不够不给走，还有一个月工资和服装押金在公司，请问我该怎么办!还有 ，第六家分店都快开业了！难道只要全球连锁，上市的公司才算大公司？这好像跟给不给我们买保险没有关系的吧？很急！有劳专业人士出手相助！不尽感激！ ...
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之前公司没离职兼职的公司也要签合同买保险有没有问题啊？兼职的公司可以要他不交吗...
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公司原因只能留用一个采购，让我办离职手续。当时口约定的试用期是一个月，但直到将我辞掉时，都没有和我签订劳动合同，也没有帮我交相应的保险等，按劳动法，公司这样做合法吗 条就赔偿双倍工资,是按第一个月的工资做双倍赔偿还第一个月以后做双倍赔偿?是不是还可以要求公司付半个月的经济补偿?还可以叫公司补买社保吗?...
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公司原因只能留用一个采购，让我办离职手续。当时口约定的试用期是一个月，但直到将我辞掉时，都没有和我签订劳动合同，也没有帮我交相应的保险等，按劳动法，公司这样做合法吗 条就赔偿双倍工资,是按第一个月的工资做双倍赔偿还第一个月以后做双倍赔偿?是不是还可以要求公司付半个月的经济补偿?还可以叫公司补买社保吗?...
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我在公司刚好半年，现在从公司辞职啦，我9月进公司。公司在去年一月的是否才把合同给我，但是我没有签，现在呀走啦，我可以要求公司赔偿不？公司的提成要在客户安装后给我（建材行业销售，平常是安装后提成，但是周期很长）这种我是否可以要求公司一次性结清？ 还有就是公司没有买保险，公司应该怎样赔偿损失？...
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一直未签合同，公司也未帮买保险，本人于8月初怀孕，领导得知后以本人身体健康及怕耽误工作为由，劝说以请病假的方式回家休养，但我回复是暂时不请这个假，后领导奈，我 已经明确是要拖着我的时间，我的婚期近了，如果没有请到婚假而回去，超过七天就会自动离职。请问以上如果我自己提出辞职，可以获得哪些赔偿，如何计算？...
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我是在深圳这边上班的，刚进这家公司的时候公司答应过了三个月的适用期后就购买“五险一金”可是我在这边上班快半年了公司也一直未签订合同，也没有买保险之类的，如果我离职该得到怎样的经济补助或者说是可以用什么办法来解决！！谢谢！！！...
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