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公司工作了四年 1,签订的合同是未详细讲明条款的空白合同,只是要求签当事人姓名,询问时为什么要签,公司方面说是随便签签,应付应付的。 2,公司也未 加班工资。并且法定节假日上班也未按法律支付报酬。 如果解除劳动关系,请问能得到什么样的补偿吗 ?劳动仲裁,工作人员建议整理具体的赔偿项目,以便之后的 ...
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就职于一家私营印刷厂从事平面设计工作,签订一年劳动合同。合同日期为2010年4月26日至2011年4月25日。但是在2011年3月,公司合伙人拆伙,公司法人代表 必须缴纳5月份保险才可以,不明白这是为什么想咨询下,这种情况下,3-4月份保险应不应该由谁来承担,的档案关系该如何调动。想咨询 ...
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表现一直不错,但公司在每年的6月份调整工资,请耐心的等待。 不赞同你的说法。为什么当员工降职的时候工资就立即降低,升职时却不能立即涨工资呢?对于下面 ,并将《通知书》撕了。 请问律师:1、公司应不应给3个月赔偿,且到现在劳动关系还没解除可不可以申请合同到期日到现在的工资补偿 2、从的 ...
//www.110.com/ask/question-342201.html -了解详情
调休三天,电话里同意了。当6月3号来上班时,一早人事就和谈话,说你请假2天,为什么3天没来,算无故旷工,另外在6月2号已经发通知给你让你对假学历作书面说明,你也没回应。没回应公司6月2号决定和你解除劳动关系当时一愣,证书原件带来了,还有和领导调了三天假的呀,6月2日在休假 ...
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,为了多挣点就换岗了而且押金需要10000元 于是就交了 可是到了2010年3月31号公司领导要与解除劳动合同,理由就是合同到期不予续签为由,让搬 110也在场,只是袖手旁观,眼睁睁看着公司人把东西拉走~ 至今曾从起床·····实在咽不下这口气! 您也能要问了,为什么不去法院,因为一开始上班时 ...
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疗店上班的员工,平时也不懂法律,也没想到 会出中事,在这家公司上班一个多月了,老板没有和我们签劳动合同,为什么有的签有的不签,加上公司上班公司的 不会结发的,气愤,但没办法,他是老板,能怎么样泥,现在甚至连工资都拖,没办法,就写了分解除劳动关系通知书,现在以立桉了,还有一个月的工资没 ...
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公司工作一个半月后就跑了。 3. 公司晚了交货日期。扣了20元(为什么交货时间晚了,他说发货太晚了)有货就发,没有货及时申请采购 的工资。单位若未依法未员工缴纳社保,员工可以解除劳动关系,单位应支付经济补偿金。 很希望有人能帮助。2009年09月23日打电话给副经理(卓光极)想和他聊聊 ...
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广东的劳动仲裁部门和法院是不是都不受理公司不给员工办理和缴纳社保的纠纷,那公司不就可以不为员工购买缴纳任何社保了吗?那劳动法中的72条用人单位和 条中用人单位不为员工缴纳社保劳动者可以的解除劳动关系和46条补偿金规定不就是空谈么?劳动者还怎么保护自己的合法权利应该怎么维权呢?请回答仔细点谢谢了~!...
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本人前几个月已和公司解除劳动关系,老板写了欠条。过了一段时间去讨前几个月的工资,老板提出说以前上班时间迟到早退,不听领导什么的等等。用公司的名义写了张处罚单,请问你们这样是不是不合法的?当时为什么不提出来?...
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与济南公司办理完辞职手续,回南京工作,公积金能取多少,公积金余额1600元,其中自己缴费800,公司缴费800,在哪里取?需要什么手续?已经有了解除劳动关系证明,公司说不能取,为什么?急急急...
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