公司2500元培训费。因单位劳动强度大，我们准备离开单位。请问： 1、离职需办理什么手续，学校是否有权阻止我们辞职？ 2、单位压我们工资20天，我们辞职后 是否要发该工资。 3、提前离开是否按协议赔偿公司培训费？ 4、学校安排我们实习的做法是否违法？回学校后是否可以自由寻找实习单位？ 万分感谢您能关注 ...
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工证明，返还劳动手册；6、支付2009年7月1日至裁决之日延误办理退工手续的损失（标准为600元/月）。2009年10月19日，该仲裁 缴纳社会保险，克扣工资为由提出终结劳动关系是否符合法律规定。某公司有否义务支付李某经济补偿金和替代提前通知期工资和50%赔偿金。某公司发放工资十分混乱，且于2009年 ...
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发回公司是否也有法律效力？？？ 3.我部门的公司副总监的助理说：“我的工作截止到这周二（就是8月10日），今天可以办离职手续。”而我的主管说他没有得到人事或行政的离职邮件通知，不能办理，这合理么？？...
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发回公司是否也有法律效力？？？ 3.我部门的公司副总监的助理说：“我的工作截止到这周二（就是8月10日），今天可以办离职手续。”而我的主管说他没有得到人事或行政的离职邮件通知，不能办理，这合理么？？...
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的款项，不然不给办离职证明及公积金转移手续。因此小王在提前一个月提交了辞职报告后，未赔偿金额直接走人。 希望能告诉我 第一，这个协议是否可以申诉？是否要赔偿相应款项。 第二，不给办理公积金转移手续是否合理？由于有劳动纠纷，强制转移是否可行？...
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时，公司并未同意。后来，我提前30日提交了书面申请，现在30日的期限已经到了，但是公司以人事员工病假为由，拒绝给我办理离职及相关手续的转接。 在这30日内， 鉴于此，有以下几个问题希望得到您的回答： 1、30日后，我和公司的劳动关系应该已经解除，我是否可以要回我的5月及6月的工资？ 2、公司以工作交接 ...
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不高兴，并迁怒于我，很生气地说：明天你来办理离职吧。 第二天去公司，老板果然让我办理离职。我很郁闷，平时从我同事那得知老板一直对我有时候 公司违法解除我的劳动合同，我主张恢复劳动关系，能否成功？如果我成功的话，我是否可以如下做出赔付要求？ 1、要求按照5000元/月的工资，补发2013年2月至2014 ...
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2008年10月21日，被告电广传媒公司取得企业法人营业执照。其公司的业务范围为为投保人拟定投保方案，选择保险人、办理投保手续、协助被保险人或者受益人进行索赔；再 的身份及汤延波的证言可以认定原告在被告公司筹备前期为被告提供工作的事实。但本案双方争议的焦点应是原、被告之间是否存在劳动合同关系，本院认为 ...
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去现场。因为是夜晚坐票 时间也长，想和领导沟通下是否有附近的同事抽空去下 ，与领导沟通中产生了矛盾。要求我回公司办理相关离职手续。现在回公司，公司以 以不服从公司工作安排为由开除工作人员是合理的吗？ 问题二：我是否可以向公司提出赔偿？是如何赔偿的？ 刚刚进入社会两年，就因为一点点小事情被开除，也没办法 ...
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10号向公司递交了辞职信，目前还未办理正式交接手续 本应发的上个月工资被扣下了，公司说要等到离职时一起结算，请问这样合法么 签的合同是到今年年底，但是两份都在公司，个人手里没有。如果没有提前30天通知公司的话，公司是否有权扣发我6，7月份的工资呢？ 另外06年- ...
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