单位的年度计划指标，并按下达单位详细列表报总后勤部备案；同时把职工人数与工资总额抄送基层单位所在省、市、自治区计委、劳动厅(局)和人民银行(职工人数不抄送 国务院(65)国经字98号“关于企业、事业单位的干部和工人调动问题的若干规定”办理。为保证劳动工资计划的正确执行，如调动工人对计划有影响时，调入、 ...
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款应首先用于支付劳务企业的劳务费用。 三、要高度重视并切实解决拖欠农民工工资问题各单位必须认真贯彻执行《国务院办公厅关于做好农民进城务工就业管理和服务工作的 合同，用人单位应当依法支付经济补偿金。对不与农民工签订劳动合同的用人单位，由有关部门依法进行处理。3、开展专业劳务费结算、兑付的合同履约跟踪工作 ...
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劳动工资综合配套改革试点企业：为做好1999年度北京市劳动工资综合配套改革试点企业考核结算工作，经研究，现将有关问题通知如下：一、各试点企业必须严格按照《北京市企业 的，应说明具体原因，并附双方协商同意后的处理意见，报主管部门和市劳动和社会保障局。 六、各试点企业、企业主管部门都要对试点情况认真总结， ...
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管理、为企业创造较宽松的试点环境的原则，对1998年劳动工资综合配套改革试点工作的有关问题，提出如下意见，请遵照执行：一、关于集体协商决定 、县劳动局对试点企业履行《协议书》情况进行监督。 二、关于经营者年薪制有关问题(一)试点企业的经营者是指厂长(总经理)，实行公司制的企业包括董事长。(二)试点企业 ...
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各归口部门与地方之间，如成建制的交接单位时，交接双方必须办理职工人数与工资总额指标的划拨手续，同时抄报总后勤部和当地劳动部门、人民银行。 九、基层单位增加 国务院(65)国经字98号“关于企业、事业单位的干部和工人调动问题的若干规定”办理。为保证劳动工资计划的正确执行，如调动工人对计划有影响时，调入、 ...
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各部门，中渝驻涪各单位，区属企事业单位：当前，建设领域拖欠工程款和民工工资问题十分突出，严重影响了建筑市场的健康发展，影响了社会稳定。为进一步贯彻 的资金到位情况进行监控。区计委负责对新建项目立项到位资金进行审核把关；区劳动保障部门对企业侵害农民工合法权益的行为进行查处；区建委应将恶意克扣拖欠农民工 ...
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现结合我市实际，提出以下意见： 一、统一思想认识解决建设领域拖欠工程款和农民工工资问题，事关人民群众的切身利益，事关我市改革发展稳定的大局。各县(区)、各相关 劳动和社会保障部门、建设等部门设立的举报电话，便于群众监督。市劳动和社会保障部门要加大执法监察力度，及时查处用人单位不依法签订劳务用工合同或不 ...
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服务工作的通知》（国办发[2003]l号）和《关于切实解决建设领域拖欠工程款问题的通知》（国办发[2003]94号）精神，经省人民政府同意，现就有关 工作的一件大事来抓近年来，党中央、国务院和各级党委、政府高度重视清理拖欠农民工工资问题，并且通过劳动保障监察执法，依法严肃查处了一批克扣和恶意拖欠农民工 ...
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的切身利益，还影响到社会的稳定和全面建设小康社会的步伐。彻底解决拖欠农民工工资问题，要标本兼治，尤其要完善立法，做到“有法可依”，通过法律措施从源头上预防和 又折兵”。而草案的第九条明确规定，“用人单位与劳动者未以书面形式订立劳动合同的，除劳动者有其他意思表示外，视为用人单位与劳动者已订立无固定期限 ...
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除极特殊原因外，一律不再批准其新建政府投资工程项目。对未能解决拖欠工程款问题的房地产开发企业，一律不得批准其新开发建设项目，不为其办理规划和用地 切实维护农民工的合法报酬权益。加大建设领域因拖欠工资问题引发劳动争议的调处力度，努力保证涉及拖欠农民工工资的劳动争议案件按时办结。有效预防和及时妥善处置建设 ...
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