进一步规定，各类企业包括个体工商户，都应当按照条例的规定，为本单位全部职工或者雇工缴纳工伤保险费，我国境内的各类企业职工和个体工商户的雇工，均有权 特殊情况，经过劳动行政部门同意，该期限可以适当延长。如果用人单位未按照前述规定提出工伤认定申请的，工伤职工或者其直系亲属、工会组织可以提出申请，其期限是1 ...
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照此执行。 天津市人民政府办公厅二ＯＯ七年八月十三日 关于做好我市建筑施工企业农民工参加工伤保险工作的意见 为贯彻落实《国务院关于解决农民工问题的若干意见》（国发〔 施工有效期内已按本意见缴纳工伤保险费的，由施工企业履行用人单位的法定责任。总承包单位未按本意见缴纳工伤保险费的，农民工发生工伤后，总承包 ...
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工伤保险基金列支项目予以支付；未缴纳工伤保险费的由企业负责支付。33．外商投资企业中方退休人员实行社会化管理的，其工伤人员的工伤待遇，由街道劳资部门负责 、医药费报销手续，按有关规定执行。 四、工伤保险基金费率34．企业集团中的事业单位，按社会服务业的费率缴纳工伤保险基金。35．企业集团的管理本部参加 ...
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李某的仲裁请求，裁决某公司按照李某的月平均工资3500元的标准支付工伤赔偿待遇。裁决生效后某公司没有向法院起诉，全额的支付全部的赔偿数额。 工伤保险基金按该缴费月工资(最低缴费基数)标准支付相应的一次性伤残补助金及一次性工伤医疗补助金，其余不足部分全部由用人单位支付。用人单位如未缴纳工伤保险费的，所有 ...
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时缴费工资与实际工资也应该是一致的。但在缴纳工伤保险费过程中，由于用人单位原因或者经办机构征缴技术原因，用人单位没有或没能如实申报工资总额，少缴工伤保险费 补助金的计算标准按照月缴费工资作为计算标准是完全没有问题的。但是，如果单位未为职工交纳工伤保险或者职工工作时间不满十二个月的情况下，本人工资的标准 ...
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申请，经其出具诊断意见，并经社会保险经办机构同意后，到协议医疗机构治疗。工伤职工或者社会保险经办机构对诊断意见有异议的，由劳动能力鉴定委员会确认。第二十二 ，在此期间补缴的除外。由于用人单位少报工资总额或者未足额缴纳工伤保险费等原因，影响工伤职工工伤保险待遇的，由用人单位承担责任。第二十四条一级至四级 ...
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申请，经其出具诊断意见，并经社会保险经办机构同意后，到协议医疗机构治疗。工伤职工或者社会保险经办机构对诊断意见有异议的，由劳动能力鉴定委员会确认。第二十二 ，在此期间补缴的除外。由于用人单位少报工资总额或者未足额缴纳工伤保险费等原因，影响工伤职工工伤保险待遇的，由用人单位承担责任。第二十四条一级至四级 ...
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申请，经其出具诊断意见，并经社会保险经办机构同意后，到协议医疗机构治疗。工伤职工或者社会保险经办机构对诊断意见有异议的，由劳动能力鉴定委员会确认。第二十 在此期间补缴的除外。由于用人单位少报工资总额或者未足额缴纳工伤保险费等原因，影响工伤职工工伤保险待遇的，由用人单位承担责任。关联法规：国务院行政法规 ...
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。雇用关系下的雇员受到伤害后尚且无需自负医疗费，那么，受到更多法律保护的劳动者发生工伤后更不应承担医疗费。否则，既违反法律体系的内在逻辑，也有悖公平。其二，与 ，属直接损失的医疗费更应获赔。其三，与未缴纳工伤保险费相比。依《工伤保险条例》第六十二条，若用人单位未参加工伤保险，则职工依法享受的工伤待遇均 ...
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尚且获赔，属直接损失的医疗费更应获赔。其三，与未缴纳工伤保险费相比。依《工伤保险条例》第六十二条，若用人单位未参加工伤保险，则职工依法享受的工伤待遇均由 ，也最有能力控制危险的发生，故其作为危险的控制者，也应承担责任。其三，用人单位从生产活动中获得了利益，基于享受利益者承担风险的原则，其也应承担责任。...
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