我在中山古镇一个灯饰厂，进厂的时候老板说正常班8个小时，超过8个小时工资按一比一计算。可是发工资的时候老板却按每天10个小时的正常班计算，而且该厂并没有工商营业执照等证件。我们员工应该怎样维护自己的合法权益呢？...
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我在一家家纺联锁店工作，是收银员，我提前半个月说了不做了，可是店长说要提前一个月才可以走，他也没找到人。不然不给工资，可是工资都已经两个没发了，我一个小姑娘不是要饿死 如果不给工资 这样可以要回吗 是民营的没有签任何合同。...
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向他们辞职来杭州工作了，可是到九月十八号的时候我找他们要工资他们居然找各种理由不想给钱，主要理由是说我没办离职手续，当时只是先发了短信说了下，然后 去向他们辞职，说没见过有谁先短信说辞职的，也没有提前一个月打辞职报告。可是我们那是私人的根本就没那么规范，也没有签过什么合同协议什么的，以前同事辞职也就是 ...
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工作，招聘信息上面写只用带孩子画画，可是我们去了那边又要做清洁又要发传单，后来做了快一个月，跟我们提意见如果每天拿不到5个名单加班1次，4个名单 的工作跟她提出辞职，她也没挽留我们，等到发工资的时候只给了我们200，说我们对她们造成损失，其实那边根本没什么孩子，我还在那边帮忙招了一个孩子。这样的工资对 ...
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我朋友暑期在一个地方打工。本来说好的月底给发工资，可是因为我朋友不愿下乡推销产品，就被辞退了。负责人也不给结算工资。听说，他们那对短期促销员都是这样，拖着不给工资，该怎么办？她只是临时在那个地方打工。属于勤工俭学类型的。没有签合同的那种。...
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这里工作，大概工作了近两个月了，试用期是3个月老板没有签订试用期合同，突然把我们都辞退了，然后不给钱跑到了济南，一直打电话不接发10多条短信只回说回来给我们，可是就是不告诉具体时间什么时候回来，我在这边上班只有考勤表和我工作的内容还有同事还有公司的客户 ...
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拖欠工资，工资分两部分，一部分是基本工资，一部分是提成，按规定是下月15号发，可是从我入职到离职，从来没有按时发过。我今年1月份的工资在2.26才发，提成没有发 他也同意我离职，没必要耗费到1个月，答应我，等以后找到人，我在进行交接。所以我也没写离职交接单。目前我2月份上的也是一个满月，上到2.28日 ...
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我是在一家鞋厂工作的由于工作环境不好想辞职不干可是老板不给我发工资后来同意了又说只能给我百分之70的工资还要等年底才能给我这样合法吗，我该怎么办...
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后自离就没去上班了，现在15号发工资了，店长说老板不给我发工资。因为我是OPPO手机的促销员，分配到恒利手机店，是没有底薪的，工资是我们OPPO公司发的，可是恒利手机店里押金300,当天现金奖金100，恒利手机店的提成是800，这是8月份的工资，这个月的 ...
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3月才跟我签订合同,合同于2011年3月到期了,可是公司一直没有找我续签,我也没有意愿签,到2011年6月初,我跟公司领导口头提出辞职,领导说要招到人才让我走.于2011年7月初我直接跟领导说不做了第二天就没有去上班了,现在老板不给我发工资,我要怎么做?如果要告他最迟是什么时候要到劳动局办理 ...
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