致残的残疾军人到用人单位后旧伤复发的，提交残疾军人证和当地民政部门出具的证明及医疗机构对旧伤复发的诊断证明；（七）其他特殊情形，依据有关法律、法规、规章 》；（三）医疗机构出具的病历、诊断证明和检查检验单等诊疗资料。工伤职工因工伤直接导致其他疾病的，应当在申请劳动能力鉴定时一并提出确认申请，并提交相关 ...
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负相应的民事责任。由于被上诉人蓄意制造事端，致上诉人不能依时交货给委托方。导致委托方的货物不能依期出口，蒙受经济损失。因此，委托方向上诉人要求赔偿经济 损害赔偿责任适用无过错责任原则，除非用人单位证明有免责的事由，否则应对劳动者因工伤造成的损害承担赔偿责任。本案中，上诉人称被上诉人违规操作，应由其承担 ...
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工伤，亦不能免除或减轻启明公司的补偿责任。对邹春来因工伤接受医疗的停工留薪期间，根据《广东省社会工伤保险条例》第二十三条的规定，应按邹春来医疗终结期 ，不应享受工伤待遇。二、邹春来在操作中违反规章制度，导致事故发生，自己应承担责任。三、仲裁裁决和原审判决的数额均超出邹春来请求的标的数额，违反了不诉不理 ...
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，1970年10月10日出生，住安徽省东至县纺织厂。上诉人何凤群因工伤事故损害赔偿纠纷一案，不服广东省南海市人民法院(2002)南民初字第1783号民事判决， 的民事责任。由于被上诉人蓄意制造事端，致上诉人不能依时交货给委托方。导致委托方的货物不能依期出口，蒙受经济损失。因此，委托方向上诉人要求赔偿 ...
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了工伤事故，原告对本单位的安全防范措施以及应急措施不够完善，导致被告在从事裁断工作期间发生了工伤事故，原告亦未能提供证明被告在裁断工作中违反操作的相关证据 ，根据上述规定，上诉人因工伤所需医疗费用应由被上诉人负担。原审判决被上诉人所支出的医疗费用应在被上诉人支付给上诉人的工资、伙食补助费、残疾补偿金和 ...
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：湖南省邵阳县小溪市乡跳石村坝边组1号。上诉人宏成公司因工伤事故损害赔偿纠纷一案，不服佛山市南海区人民法院(2004)南民一初字第 医疗费10992.60元、住院期间的伙食费1620元、治疗期工资8556.27元、一次性残疾补偿金20320元、原告承担仲裁费600元无争议，亦符合法律的规定，予以认定 ...
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关系的，应当回避。 第四章劳动能力鉴定第二十一条职工发生工伤，经治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动能力的，应当进行劳动能力鉴定。第二十二条劳动 (2011年城镇居民人均可支配收入21810元 )的20倍。伤残职工在停工留薪期内因工伤导致死亡的，其近亲属享受本条第一款规定的待遇。一级至四级伤残职工在 ...
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解释》，该解释第十二条第一款规定：依法应当参加工伤保险统筹的用人单位的劳动者，因工伤事故遭受人身损害，劳动者或者其近亲属向人民法院起诉请求用人单位 侵权造成人身损害的具体财产性利益，如医药费、误工费、交通费、护理费、住宿费、残疾用具费等以直接的财产利益作为权利客体，通过收支相关凭证这个载体可以具体量化 ...
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１０％。发给月抚恤金总额不得超过死者月工资收入。 （１３）一次性工亡补助金，标准为因工伤事故直接死亡或在医疗期内经抢救无效死亡的，为本市上年度职工月平均工资 对交通事故赔偿不足的部分，如医疗费、丧葬费、护理费、残疾用具费、死亡补偿费或残疾生活补助费等，应由工伤保险经办机构予以补足。《条例》第14条第（ ...
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１０％。发给月抚恤金总额不得超过死者月工资收入。 （１３）一次性工亡补助金，标准为因工伤事故直接死亡或在医疗期内经抢救无效死亡的，为本市上年度职工月平均工资 对交通事故赔偿不足的部分，如医疗费、丧葬费、护理费、残疾用具费、死亡补偿费或残疾生活补助费等，应由工伤保险经办机构予以补足。《条例》第14条第（ ...
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