决定涉及职工生活福利的重大事项；评议和监督企事业单位的领导干部，听取企业业务招待费使用情况和企业领导人员个人廉洁自律情况的报告；依照有关规定，选举企事业单位的 ，具有全民所有属性的国家资本在国有企业内并不存在必然的管理企业的权利，仅仅具有参与管理和入股分红的权利也在国有企业内唯一以入股分红方式进行分配 ...
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的有效形式，研究、提出完善授权经营制度的意见和建议；负责调查研究所监管企业改革发展的情况和问题；承担委机关的法律事务。(三)统计评价和业绩考核 》，负责监事会的日常管理工作。(九)政治部(副厅级)研究、提出加强国有企业领导班子建设的意见和建议；根据有关规定，承担对所监管企业领导人员的考察工作并提出任免 ...
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竞争和技术创新能力，发挥其在国民经济中应有的作用；逐步建立起为大中型企业服务的相应体系和适应社会主义市场经济要求的社会保障体系。 二、从战略上调整 市场配置相结合，积极探索国有企业领导人员的选拔、培养、考核、管理系统的创新，形成适应建立现代企业制度要求的企业领导班子和领导人员管理工作体系。按照决策层和 ...
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》(国务院令第378号)等法律法规，按照公司章程，依据国家产业政策，在涉及企业发展战略规划的固定资产投资、长期股权投资、产权收购及非主业投资等重大投融资决策 ，贯彻执行《国有企业领导人员廉洁从业若干规定（试行）》等文件规定。加快现代企业制度建设，完善企业内控机制，认真执行《国有企业法律顾问管理办法》（ ...
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企业： 现将《宁波市属国有企业资产损失责任追究暂行办法》印发给你们，请遵照执行。执行过程中如有问题或建议，请及时与我委联系。 浙江省宁波市人民政府 发生特大资产损失的，对相关责任人处以解聘或者开除等处分，终身不得被企业聘用或者担任企业领导人员。 第十七条 除按照本办法对资产损失相关责任人进行责任追究外 ...
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建设项目，增加财政转移支付额度，加快发展有比较优势的产业和技术先进的企业，促进产业结构优化升级。在经济布局的调整上，对石化、有色、冶金 和董事会依法选择经营管理者以及经营管理者依法行使用人权结合起来。进一步完善对国有企业领导人员分类分层管理的具体办法，避免一个班子多头管理。坚持公开平等、竞争择优的原则 ...
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办法的通知各县（市、区）人民政府，市人民政府有关部门，各有关单位：《洛阳市国有企业监事会暂行办法》已经市政府21次常务会议研究通过，现印发给你们，请遵照执行 经营管理活动有关的其他资料；（四）核查企业的财务、资产状况和经营管理情况，必要时可约谈企业领导人员和其他相关人员，对有关情况和问题进行质询；（五 ...
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，末就业人员进入当地失业保险。地方各级政府要在年度财政预算中留足破产企业职工安置补助费和养老保险、失业保险、医疗保险等方面的社保支出费用，确保 及国家有关法律、法规和省委制定的《云南省国家独资及国有控股企业领导人员管理暂行办法》执行。国有独资和国有控股公司的党委负责人可以通过法定程序进入董事会、监事会 ...
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各县（市、区）人民政府，市人民政府有关部门，各有关单位：《洛阳市国有企业监事会暂行办法》已经市政府21次常务会议研究通过，现印发给你们，请遵照执行。 二 与经营管理活动有关的其他资料；（四）核查企业的财务、资产状况和经营管理情况，必要时可约谈企业领导人员和其他相关人员，对有关情况和问题进行质询；（五） ...
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的问题，请迳向市财政局反映。汕头市人民政府办公室二○○三年三月十二日关于汕头市直国有企业效绩评价工作试点的实施方案为贯彻实施省财政厅等部门《转发财政部国家经济 和政府经济决策服务。3、反馈被评价企业，作为其改进经营管理的参考资料。4、依据评价报告结论，由企业领导人员管理部门将经营者经营业绩记录入档，为 ...
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