的中级法院管辖。 《科技日报》文章《跳槽走人 技术秘密如何留下企业要增强商业秘密保护意识，但不能以侵犯商业秘密为借口打击竞争对手》：律师说，根据有关 秘密方面一定要做好预防性工作，例如划定商业秘密的范围；建立秘密资料的存档管理制度；涉密计算机不联网；对企业员工进行商业秘密法律知识培训；与员工签署的《 ...
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的中级法院管辖。《科技日报》文章《跳槽走人 技术秘密如何留下企业要增强商业秘密保护意识，但不能以侵犯商业秘密为借口打击竞争对手》：唐湘凌律师说， 秘密方面一定要做好预防性工作，例如划定商业秘密的范围；建立秘密资料的存档管理制度；涉密计算机不联网；对企业员工进行商业秘密法律知识培训；与员工签署的《保密 ...
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劳动，三是不为公众所知悉，能给持有人带来经济利益，那么该客户名单即可获得商业秘密保护。必须指出，与物权和专利权、商标权、著作权等专有财产权不同，商业秘密 ，当它们发生冲突时，如何确定二者权利的边界，这的确是一个棘手的问题。 四、网络公司客户名单商业秘密与个人信息隐私权之间的协调 制度的设计往往是在一些 ...
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和重视，立法者的注意力普遍转向制定一个更适当的普遍保护商业秘密的法律体制。时至今日，世界上大多数国家已建立健全了商业秘密的法律保护制度，并呈现出形成独立的经济 中产生理想的效果，但如果体制上就没有合理性可言，实践中又如何能够追求理想的效果呢？商业秘密的刑事立法也是如此。 「参考文献」 ［1］ 蔡敦铭： ...
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劳动，三是不为公众所知悉，能给持有人带来经济利益，那么该客户名单即可获得商业秘密保护。必须指出，与物权和专利权、商标权、著作权等专有财产权不同，商业秘密 ，当它们发生冲突时，如何确定二者权利的边界，这的确是一个棘手的问题。 四、网络公司客户名单商业秘密与个人信息隐私权之间的协调 制度的设计往往是在一些 ...
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的行为，也是一种不正当竞争行为，不法经营者应依反不正当竞争法承担赔偿责任。但是如何认定侵犯商业秘密的行为，根据“谁主张，谁举证”的原则，拥有商业秘密 。2、劳动合同中的保密条款。一般用人单位可以在劳动合同中约定商业秘密保护条款，在商业秘密特别是技术秘密保护期限内，即使劳动合同终止，当事人仍负有保护技术 ...
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和重视，立法者的注意力普遍转向制定一个更适当的普遍保护商业秘密的法律体制。时至今日，世界上大多数国家已建立健全了商业秘密的法律保护制度，并呈现出形成独立的经济 中产生理想的效果，但如果体制上就没有合理性可言，实践中又如何能够追求理想的效果呢？商业秘密的刑事立法也是如此。 「参考文献」 ［1］ 蔡敦铭： ...
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案件中之态度和做法，冀能对大陆信息公开法制实践之推进有所裨益。 尽管个人隐私和商业秘密在资讯公开中存在保护基础、范围判断等各种差异，但个人隐私和商业秘密 被告系如何解释法律概念、如何涵摄法令之构成要件，这显然违反行政明确性原则。2，通过判例或者案例指导制度，对个人隐私和商业秘密在不同个案中的具体适用来 ...
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讨论的范围了。 依据上面的分析我们可以确定的是股东知情权可能侵害的商业秘密主要是经营信息，包括管理诀窍、客户名单、货源情报、产销策略、招标投标的标底及标书内容 主要是主观目的方面的，而不是资格的限制。 如何设计出更合理可行的制度，实现股东知情权和保护公司商业秘密的平衡，是一个技术含量很高的工作。和股东 ...
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的范围了。 依据上面的分析我们可以确定的是股东知情权可能侵害的“商业秘密”主要是经营信息，包括管理诀窍、客户名单、货源情报、产销策略、招标投标的标底及标书内容 主要是主观目的方面的，而不是资格的限制。 如何设计出更合理可行的制度，实现股东知情权和保护公司商业秘密的平衡，是一个技术含量很高的工作。和股东 ...
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