单位到旅行社去，但是学校非强制去酒店实习，而且要实习半年，否则不予发毕业证，请问这样做合理吗？在年前，我被迫随学校安排去了酒店实习，实习岗位是服务员，但 不能离职。这个协议，我们学生是当事人，但我们压根就不知道，没有经过当事人同意，学校私自与酒店签的协议，请问有效吗？后来我还是拿到了酒店的离职手续表， ...
//www.110.com/ask/question-374004.html -了解详情
到旅行社去，但是学校非强制去酒店实习，而且要实习半年，否则不予发毕业证，请问这样做合理吗？ 在年前，我被迫随学校安排去了酒店实习，实习岗位是服务员，但 不能离职。这个协议，我们学生是当事人，但我们压根就不知道，没有经过当事人同意，学校私自与酒店签的协议，请问有效吗？ 后来我还是拿到了酒店的离职手续表， ...
//www.110.com/ask/question-369542.html -了解详情
今年我们第一开始被安排到某钢铁厂实习，但由于一些原因，学校让我们去富士康去实习，学校的意思是如果不去就没有毕业证书，我想问律师的是学校在没有让我签订任何合同的情况下把我们强制去哪实习是否合法，应该不应该有一套合同或协议让我们学生去签字！...
//www.110.com/ask/question-206166.html -了解详情
我在济南，我想咨询一下学校安排强制实习，拿毕业证来压学生，不实习不给毕业证，我们该怎么办...
//www.110.com/ask/question-2707999.html -了解详情
我在济南，我想咨询一下学校安排强制实习，拿毕业证来压学生，不实习不给毕业证，我们该怎么办...
//www.110.com/ask/question-2022496.html -了解详情
名大三学生 安正常程序大三第一学期为在校学习第二学期自主实习 但是学校系方直接以学分 教学安排 为由强制我们去实习 所在公司为个人（包工头）通过关系所接到的活 我们在哪里待了三天因为各种原因返回学校 然后系里对班级所有人进行各种“教育”并以教学任务 学分 课程已结为理由强制我们回去 ...
//www.110.com/ask/question-2970708.html -了解详情
他们的安排到一些单位去做实习生，说明不去的话推迟发放或者扣毕业证书。 2、有学院书记声明这个学校安排的实习不去的话，专升本就没有你的份，根本就不会考虑。 我想咨询一下，学校这样的安排合理吗？合法吗？他们这么做等于威胁性的限制学生的人生自由，我们大学生应该如何去维护自己的这个 ...
//www.110.com/ask/question-2011797.html -了解详情
一所职业中学现在安排所有升学班学生，暑假三个月强制已满16岁的学生全部外出集中进入某厂区实习，在生产线上生产产品，而且工作时间通常在12小时左右，工作 对学生进行恐吓威胁！同时将拖延下学期开学时间到9月底！将会耽误学生们的正常教学次序、教学进度！请问学校这样的做法是否违反相关法律规定？违反什么法律？...
//www.110.com/ask/question-2557358.html -了解详情
一所职业中学现在安排所有升学班学生，暑假三个月强制已满16岁的学生全部外出集中进入某厂区实习，在生产线上生产产品，而且工作时间通常在12小时左右，工作 对学生进行恐吓威胁！同时将拖延下学期开学时间到9月底！将会耽误学生们的正常教学次序、教学进度！请问学校这样的做法是否违反相关法律规定？违反什么法律？...
//www.110.com/ask/question-2557357.html -了解详情
我想咨询一下我们大学生实习是否采取自愿的原则，在自愿的大前提和学校的配合。。。但是学校没有征求我的意见强行安排我们去实习单位！请问合理吗？...
//www.110.com/ask/question-1273015.html -了解详情
没找到您需要的？ 您可以 发布法律咨询，我们的律师随时在线为您服务