为“2006年4月”，接触职业危害岗位填写为“勤杂工”，这说明原告以职业病为由申请工伤，但原告提供不出医疗机构出具的职业病医学诊断证明书，故此案就无法受理。 规定：“职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：(一)在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的；(二)工作时间前后在工作场所内，从事与工作 ...
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1月6日，原告以张斌是在工作时间和工作岗位上突发疾病并在48小时内经抢救无效死亡，应视同工伤，被告处理决定认定事实错误为由，向本院提起行政诉讼，要求 才反映说肚子有点不舒服，晚上病情加重，第二天早上送医院抢救无效死亡。其发病时间应是在其中午收工以后。原告及其代理人主张张斌2009年9月11日上午11时 ...
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申请表，但未将申请表报工伤认定部门。 谢复成申请工伤认 定，劳动保障行政部门不予受理，理由是申请工伤的时间超过了法定申请时效，而不是双眼 申报超时工伤认定难 作者： 郭振兴 稿源： 嘉峪关新闻网 2011-08-12 嘉峪关新闻网-雄关周末讯(记者郭振兴)在我市大友企业公司镁冶炼厂上班的谢复成，工作中 ...
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的十五日内提起行政诉讼，符合起诉条件。本案中原、被告双方争议的主要焦点是：武侯区劳动局认定何龙章在“上厕所”中因摔伤致死与其本职工作无关有无法律依据。《中华人民共和国 ，该案可能不会发生。但本案判决与《工伤保险条例》对于工伤认定的“三工作（即在工作时间和工作场所内，因工作原因）”条件仍有冲突瑕疵。5、 ...
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以及个人隐私；（二）为提供情况的有关人员保密。第十六条社会保险行政部门工作人员与工伤认定申请人有利害关系的，应当回避。第十七条职工或者其近亲属认为是工伤 认定为工伤的规定。 新《条例》简化工伤认定、鉴定等程序体现在什么方面？实践中，工伤认定、鉴定和争议处理程序繁杂、时间过长，而职工往往维权意识不强， ...
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十五条第（一）项规定：职工在工作时间和工作岗位，突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的，应视同工伤。于是认定孙家岭的死亡应视同工伤。 山东 ，也是有所突破和超前的。“48小时”是立法者为了避免将突发疾病无限制地扩大到工伤保险的范围而作出的限制性规定，“48小时”可能不具备太多的科学依据，但对于 ...
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的政策、人事关系下的从宽处理。而后实行了“两个工作”（即在工作时间、在工作场所）原则来认定工伤。《劳动法》公布实施后，对于劳动关系处理进入了 十五日内提起行政诉讼，符合起诉条件。本案中原、被告双方争议的主要焦点是：武侯区劳动局认定何龙章在“上厕所”中因摔伤致死与其本职工作无关有无法律依据。《中华人民 ...
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符合法律规定进行界定 劳动关系的主体包括用人单位和劳动者。用人单位，依据《工伤保险条例》的规定应包括中华人民共和国境内的各类企业、有雇工的个体工商户 ; (2)对长期驻外省市工作发生工伤认定问题，仍应考虑工作时间、工作场所、工作原因诸因素予以认定。 (3)职工在上下班途中受到机动车事故伤害时，无论受到 ...
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《工伤保险条例》第十四条第（一）项“在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的应当认定为工伤”之规定，被告认为，陈萍所受伤害符合法律 因是否对晚归的学生进行登记与柳州市卫校的门岗值班保安发生争吵，陈萍随即离开其工作岗位，在与柳州市卫校隔马路的柳州市肿瘤医院门诊部停车场内找到负责管理的队长处理此事 ...
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更名为郑州市二七区人力资源和社会保障局；16.行政复议决定书，证明原告对被告作出的工伤认定书不服，向二七区人民政府申请复议，二七区人民政府作出了行政复议决定书。第三人陈军 第十四条规定，职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：（一）在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的。本案第三人在2009年 ...
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