规定出台。谁也不能控制工伤只发生在企业之中,这就迫使我们不得不思考机关事业单位的人员发生工伤后怎么办这样一个现实而严峻的问题。 本文着重分析国家 死亡政策现仍执行的是人事部、财政部人薪发[1994]48号《关于工资制度改革后事业单位工作人员死亡一次性抚恤金计发问题的通知》,其中关于死亡一次性抚恤金的 ...
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工勤人员岗位规范化管理暂行办法》(黑人发[2001]77号)文件的规定和《黑龙江省人事厅关于开展2008年度机关事业单位技术工人岗位等级考核工作的通知》(黑人发[2008] 时间为2009年1月。从受聘的下月起执行新岗位的工资和补贴,没聘用的不兑现工资。九、收费标准根据省物价局、省财政厅、市物价局规定 ...
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经自治区政府领导同意,现就1999年机关事业单位调整工资标准和增加离退休费遗留问题,提出如下处理意见。 1、机关事业单位1999年7月1日以后职务变动 2、1999年分配到我区机关、事业单位工作的军队转业干部的工资,仍按国发[1995]19号、内人薪字[1995]13号文件规定的原则确定,其职务工资 ...
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岗位(生活)补贴的实施意见》转发给你们,请认真贯彻执行。 二○○四年四月十六日关于市级机关事业单位发放地方岗位(生活)补贴的实施意见为充分体现按劳分配的原则,调动 )事业单位在职人员,既有行政职务又有专业技术职务的,可按照就高的原则兑现地方 岗位补贴。(三)军队转业干部可按照其转业到地方单位所执行工资 ...
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加强党政机关小汽车配备和使用管理的通知》等文件精神,结合我市实际,制定本暂行办法。第二条公务用车是指党政机关、事业单位配备用于非盈利活动的载客汽车,包括 严格审批手续、规范公车管理、提高使用效率的原则。第四条成立市直机关事业单位公务用车编制配备和使用管理委员会(以下简称市公务用车管理委员会),市政府办 ...
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、物价补贴等;(3)奖金,是各类人员按国办发[1993]85号文件规定的事业单位年终发给的一次性奖金、工资制度改革冲销四个月奖金后剩余的并入津贴内的原奖金 管理。区、县人事局、财政局负责区、县所属单位的工效挂钩工作。2.工效挂钩工作是一项关系到完善事业单位工资制度及每位职工切身利益的工作,各主管部门需 ...
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单位:根据省委组织部、省人事厅《关于做好2006年机关事业单位工作人员年度考核工作的通知》(闽人发[2006]167号)等文件精神,结合我厅的实际情况,经研究决定, ,或患严重疾病的工作人员,不进行考核,其工资问题按有关规定执行。 三、考核的内容和标准机关、事业单位工作人员的考核内容包括:德、能、勤、 ...
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足额发放的建议》一文上的批示,省政府领导非常重视,立即对我省县乡机关事业单位职工工资发放情况进行认真检查分析。现将情况报告如下:一、今年我省县乡机关事业 提高了工资发放水平,补足了六项必保工资的不到位部分和中发(1999)12号文件规定增资的不足部分;保证了工资的按时发放;欠发面和欠发额大大减少。三、 ...
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机关事业单位雇员管理办法(试行)》进行了修改和完善,现将修改后的《广州开发区机关事业单位雇员管理办法》印发给你们,请遵照执行。二00五年六月三十日广州开发区机关 称职和不称职四个等级。雇员年度考核和聘用期考核的结果,作为雇员续聘、工资、奖惩的依据。雇员试用期考核不合格的,解除聘用合同。第五章奖惩、选调 ...
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2.本市参保范围外人员和本市机关事业单位其他人员参加养老保险的,继续严格按照郑政(1995)47号和郑政办(1995)35号文件和现行有关规定执行。本市参保 教师等称号人员的奖励补贴。 六、做好管理体制改革单位在职和离退休人员保险关系的接续工作1.事业单位转制为企业的,参照科技部等部门《关于印发〈关于 ...
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