局长3名,总工程师1名。科级职数6名。工勤人员编制2名。离退休管理人员编制2名,由办公室承担离退休人员管理工作。晋城市计划生育委员会职能配置内设机构和 进万家活动的开展;负责全市人口与计划生育报刊、宣传资料等征订发行和规范管理;负责对外宣传、新闻发布工作;负责(山西省计划生育条例)的落实;负责全市各项 ...
//www.110.com/fagui/law_234732.html -
了解详情
并监督实施;研究制定社会团体和民办非企业单位的会费收取、财务管理等办法;查处违法行为和未经登记擅自以民间组织名义成立的非法组织及其活动。(三)优抚处组织指导 职数市民政局(市“双拥”办公室)配行政编制59人,离退休干部工作人员编制3人,工勤人员编制6人,机关编制总额68人。领导职数配局长1人,副局长4 ...
//www.110.com/fagui/law_149814.html -
了解详情
监督检查权;拟订劳动和社会保障监督检查规范,指导和监督各县(市)区劳动和社会保障监督检查机构的工作;对违反劳动和社会保障法律、法规的行为进行行政处罚;依法开展劳动和 职数市劳动和社会保障局配行政编制58人,离退休干部工作人员编制5人,工勤人员编制6人,机关编制总额69人。领导职数配局长1人,副局长6人 ...
//www.110.com/fagui/law_149653.html -
了解详情
调控下更好地发挥市场机制对经济活动的调节作用,确立企业的投资主体地位,规范政府投资行为,逐步建立投资主体自主决策、银行独立审贷、融资方式多样、中介服务规范、 开发领导小组的领导。保留原核定的事业编制3名和工勤人员事业编制1名,其中除工勤人员以外的工作人员,按照《国家公务员暂行条例》进行管理。(五)保留 ...
//www.110.com/fagui/law_94280.html -
了解详情
加强对机关、事业单位工人及临时工的管理。要坚决遏制机关、事业单位工勤人员增长过快的局面,把工勤人员数量控制在合理的比例之内。要结合政府机构改革,清退机关 供给人员工资发放办法的改革措施。为有效地控制财政供给人员的增长,规范工资发放行为,要研究人员和工资计划与预算拨款相结合的管理办法。(十二)逐步推行 ...
//www.110.com/fagui/law_52844.html -
了解详情
及临时机构;有的行政机关出于特殊需要,聘用不具有行政职务关系的外来人员,或准许内部管理人员及工勤人员对外实施行政行为;有的社会组织及其人员,不享有行政权,却 ,置法律于不顾;有的面对复杂事务选用法规,牵强附会;有的不能全面掌握行政法规范,过失选错。(2)是滥用行政权。有的执法者为谋求私利,寻求权力租金 ...
//www.110.com/ziliao/article-383078.html -
了解详情
6日龙岩市市属事业单位公开招聘工作人员暂行办法第一章总则第一条为进一步规范龙岩市市属事业单位(以下简称事业单位)公开招聘工作人员行为,搭建事业单位公正选人用人 不得设定性别限制等歧视性条件要求。第四十二条市直机关及依照公务员管理的事业单位招聘工勤人员参照本办法执行。第四十三条考生笔试收费标准按省物价局 ...
//www.110.com/fagui/law_334712.html -
了解详情
职权为自己、亲友和有关单位徇私发放或者有偿发放抗震救灾款物行为。 各地区各部门在抗震救灾款物分配使用过程中,要规范管理,保证抗震救灾款物的分配使用公平、公正。不得 的具有公共事务管理职能的组织中除工勤人员以外的工作人员; (四)行政机关依法委托的组织中除工勤人员以外的工作人员; (五)企业、事业单位、 ...
//www.110.com/fagui/law_314346.html -
了解详情
调控下更好地发挥市场机制对经济活动的调节作用,确立企业的投资主体地位,规范政府投资行为,逐步建立投资主体自主决策、银行独立审贷、融资方式多样、中介服务规范 、人员编制和领导职数核定市发展和改革委员会机关编制35名。其中:行政编制 28名,离退休管理人员编制3名,工勤人员编制4名。领导职数:主任1名,副 ...
//www.110.com/fagui/law_226755.html -
了解详情
指导。相关部门应认真履行监管职责,对招考工作中违反干部人事纪律和有关规定的行为要予以制止和纠正。第四十条对事业单位违反规定,招聘方案未经市人事局核准或 原则上不得设定性别限制等歧视性条件要求。第四十二条市直机关及依照公务员管理的事业单位招聘工勤人员参照本办法执行。第四十三条考生笔试收费标准按省物价局、 ...
//www.110.com/fagui/law_119447.html -
了解详情