劳动保护责任第七条地方各级人民政府全面领导本行政区域内的保护工作，实行目标管理，每年向同级人民代表大会常务委员会报告劳动保护工作情况。第八条各级经济、 机构的资格由市级以上卫生行政部门审核认可；职业性健康检查的内容、对象和期限按照国家有关规定执行。职工被确诊为职业病后，其所在单位应当根据职业病诊断机构 ...
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。劳动防护用品的质量检验由法定的劳动防护用品监督检验机构负责。劳动防护用品管理办法由省劳动行政部门会同有关部门制定。第二十八条企业事业单位必须按照国家 机构的资格由市级以上卫生行政部门审核认可；职业性健康检查的内容、对象和期限按照国家有关规定执行。职工被确诊为职业病后，其所在单位应当根据职业病诊断机构 ...
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。劳动防护用品的质量检验由法定的劳动防护用品监督检验机构负责。劳动防护用品管理办法由省劳动行政部门会同有关部门制定。第二十七条企业事业单位必须按照国家 机构的资格由市级以上卫生行政部门审核认可；职业性健康检查的内容、对象和期限按照国家有关规定执行。职工被确诊为职业病后，其所在单位应当根据职业病诊断机构 ...
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提出意见，报省卫生厅核准。省卫生厅应组织专家组验收，30日内予以答复。4．依据卫生部《预防性健康检查管理办法》、卫生部《健康相关产品检验机构认定与 (4)有关卫生技术人员的证明材料；(5)诊疗方法的技术资料；(6)依照国家有关规定，必须进行营业登记的，应提供营业执照及复印件。3．申办程序(1)申请者应 ...
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劳动保护责任第七条地方各级人民政府全面领导本行政区域内的保护工作，实行目标管理，每年向同级人民代表大会常务委员会报告劳动保护工作情况。第八条各级经济、 机构的资格由市级以上卫生行政部门审核认可；职业性健康检查的内容、对象和期限按照国家有关规定执行。职工被确诊为职业病后，其所在单位应当根据职业病诊断机构 ...
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场所，应当设置安全标志，并采取相应的防护措施，加强防范管理，确保劳动者安全。第十条有害作业单位应当按规定为从事有害作业的人员配备有效的个人防护用品。第 保护第二十九条有害作业单位应当组织从事有害作业的劳动者进行上岗前和定期的职业性健康检查，及时将检查结果告知劳动者本人，并建立健康监护档案。第三十条职业 ...
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劳动保护责任第七条地方各级人民政府全面领导本行政区域内的保护工作，实行目标管理，每年向同级人民代表大会常务委员会报告劳动保护工作情况。第八条各级经济、 机构的资格由市级以上卫生行政部门审核认可；职业性健康检查的内容、对象和期限按照国家有关规定执行。职工被确诊为职业病后，其所在单位应当根据职业病诊断机构 ...
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作业的人员，新招用时必须组织进行职业性健康检查，并且定期组织健康检查。招用女工和未成年工的，要严格执行国家对其特殊保护的规定，每年组织一次健康检查 劳动合同或者在企业工作满一年的农民工，由用人单位和农民工按照城镇单位住房公积金管理规定，缴存住房公积金;对解除劳动关系连续两年未再就业、部分或全部丧失劳动 ...
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》4．渔业船舶检验依据：《中华人民共和国渔业法》、农业部《渔业船舶监督检验管理规定》5．渔业船舶登记依据：《中华人民共和国渔业法》、农业部《渔业船舶 8．核发食品从业人员健康证书依据：《中华人民共和国食品卫生法》、卫生部《预防性健康检查管理办法》9．出具医疗广告证明书依据：国家工商局、卫生部《医疗广告 ...
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系统管理，设立工伤保险基金，对工伤职工提供经济补偿和管理服务。 第四条企业必须按照本办法的规定，参加工伤保险，按时足额缴纳工伤保险费，保障职工的工伤保险 有职业危害作业的职工，劳动关系终止、解除时或者转换工作单位时，应当进行职业性健康检查。在原单位发现患有职业病的，由原工作单位负责工伤保险的处理工作； ...
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