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人民陪审员: 河南怡龙律师事务所接受王XX的委托,指派我做为其一审诉讼代理人,依法参加了其与河南正道思达连锁商业有限公司劳动争议一案的庭审, 给原告应得的医疗期工资27456.24元。 三、被告应依法支付由于其违法解除劳动合同的赔偿金57040元。 被告不但未给原告足额发放医疗期工资,反而为了逃避责任 ...
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马先生于2000年4月17日进入上海一家石油设备有限公司工作,担任测试经理,劳动合同终止时间为2010年6月30日。公司于2009年12月24日向马先生 的仲裁代理人,参与本案仲裁活动。 开庭前,我听取了申请人的陈述,查阅了本案案卷材料,进行了必要的调查。现发表如下代理意见: 第一、被申请人单方解除与 ...
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原告:李林珍,女,28岁,中国银行浙江省桐庐支行合同制工人。委托代理人:王汉升、许建宇,浙江省华夏律师事务所律师。被告:中国银行浙江省桐庐支行。法定 (一)项规定,“劳动合同制工人在试用期内,经发现不符合录用条件的“,企业才可以解除劳动合同。经法医鉴定,李林珍的身体状况未达到严重缺陷的程度,且李林珍在 ...
//www.110.com/ziliao/article-45282.html -了解详情
原告:李林珍,女,28岁,中国银行浙江省桐庐支行合同制工人。委托代理人:王汉升、许建宇,浙江省华夏律师事务所律师。被告:中国银行浙江省桐庐支行。法定 (一)项规定,“劳动合同制工人在试用期内,经发现不符合录用条件的“,企业才可以解除劳动合同。经法医鉴定,李林珍的身体状况未达到严重缺陷的程度,且李林珍在 ...
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件事违反公司规章制度与劳动合同约定,公司特决定与其解除劳动关系 张某不服公司该单方决定,于是委托本人即陕西尚文律所王斐律师作为代理人,决定提起劳动仲裁 人员名单作为员工学习规章制度的证明。5、仲裁阶段经仲裁委提醒,单位出具了就解除劳动关系通知过工会的证明,该通知单上有工会负责人签字 质证思路:作为张某 ...
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饶支行副行长。委托代理人刘晓芳,女,43岁,中国银行东营分行人事教育部主任。上诉人刘新霞因与被上诉人中国银行东营分行解除劳动合同纠纷一案,不服广饶县 审理查明,1999年6月8日,上诉人与被上诉人签订了为期三年的劳动合同。自2000年9月份开始,中国银行山东省分行按照党中央、国务院关于国有银行机构改革 ...
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。由此实调公司得知浦先生在挖公司的墙角,才作出解除劳动合同的决定。 对于公司方面的举证,浦先生的代理人反驳,该份证据的形成是非法的,不具有证明 取得并不违法。当然,法官最后定案还得综合其他人证物证。 劳动者和用人单位在履行劳动合同过程中,都应遵循诚实信用原则。作为劳动者,特别是高级管理人员,在业务往来 ...
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妻子也是这个公司的,他们通知不到我,干吗不找她?“ 中国新兴建设开发总公司七公司代理人解释说,我们公司给孟德雨安排工作了,虽然一直没有找到他本人,但是多次让他 给他,他说过几天就去上班,但是后来一直也没来。我们几次给他解除劳动合同通知书,可是他不接收。我们没办法,只好在《法制日报》上刊登出来,正式和孟 ...
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假如《员工管理条例(暂行)》合法有效,被告黄荣不具备第二十八条规定的可以解除劳动合同的情形之一,同时也没违反该条例第六十二条第一款的规定。原告 解除与被告黄荣的劳动关系。 [裁判结果]: 一审法院采纳了代理人提出的代理意见,在判决书中认为原告对被告作出解除劳动关系的处理显失公平,并且原告提供的其作出该 ...
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的委托,指派我作为唐山亚利陶瓷有限公司诉吕会宾劳动争议纠纷一案原告的代理人,我参与本案的开庭审理,现结合庭审调查,发表代理意见如下: 一、被告违反 劳动合同中已经明确约定:严重违反公司管理制度和劳动纪律的,公司可以解除劳动合同并不支付经济补偿金。《劳动合同法》第三十九条规定:严重违反用人单位的规章制度 ...
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