管理是伴随着公司制度的完善而确立的制度性措施，并构成了现代企业制度的内在结构性机制。我国以社会主义市场经济体制为依存背景的法律也同样对该制度给予了充分的肯定， 分为两个层次：首先，职工作为社会上一般意义的劳动者，与企业所发生的劳动关系受到《劳动法》的调整，该法第8条规定：“劳动者依照法律规定，通过职工 ...
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劳动是否具有经济功能的属性已在行刑理论研究领域引起了纷争，关系到监狱实现自身职能的纯化。罪犯劳动具有教育与矫正功能的认识已是一个为实践所证明的共识。 法治建设不仅要融入社会法治建设的宏观环境之中，而且应该在刑罚机制运行的微观运作环境内实现平衡与协调。自监狱法颁布以来，监狱法治状况有了极大的改观，而且也 ...
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组成的联动协调机制，积极争取得到当地党委、政府的支持，积极建议当地党委政府尽早出台涉诉企业的一揽子解决方案。必要的时候，法院还可以到金融、劳动、社会保障 诉的债务即达11亿多元。在当地党委领导下的政府统筹解决整体租赁行为直接关系到蔗农、公司员工乃至整个糖业公司的生存发展，对维护社会稳定起到了良好作用。 ...
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发展。 从相关法律的匮乏来考察府际争议的成因。中国没有《府际关系协调法》，缺乏保障程序公正的机制，出现处理府际争议无章可循的尴尬局面。据宪法第90条 的社保压力，虽有全国社保基金作后盾，但远水解不了近渴，加之涉及到财政部、劳动和社会保障部等部委的利益，多元的省份和中央部委间的利益纷争决定了社保基金问题 ...
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，或者建立中国的轻罪制度。笔者认为，这种观点有一定的合理性，但需要协调与管制、拘役和有期徒刑之间的关系，并对我国现行刑法中犯罪概念定量因素的存在产生影响，同时还有 中国劳动教养》，2004年第1期18.梁根林：《保安处分制度的中国命运兼论劳动教养的出路》，《中外法学》，2001年第6期19.孟勤：《以 ...
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考虑。不同措施之间彼此缺乏协调性，整体上系统性不足，矛盾多发。[16]此外，监督机制较差。 就强制戒毒来说，随着2008年6月《中华人民共和国禁毒法》的 储槐植等主编，理性与秩序：中国劳动教养制度研究，北京：法律出版社，2002：231. [10]储槐植，再论劳动教养制度合理性，中外法学，2001（6 ...
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之下，就由法院在没有统一规则的前提下自行积极探索行政诉讼的和解协调机制，并且法院所积极进行的协调和解工作，犹如展开了一场劳动竞赛，竞相争比谁和解协调的 和解机制进行统一规范的过程中，诸如调解或者和解与行政案件依法审判的关系如何协调；针对由于调解与和解的成立而使行政判决（尤其是典型案例司法判决）的减少而 ...
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，这种关系涉及用人单位的商业秘密及竞争优势、雇员的择业自由权、新单位的经营权的协调。从义务角度而言，高管人员身份的特殊性使禁止的内容复合化为对企业尽善 具有像商品交易中对交易人那种平等的协商权利；二则竞业禁止协议大都在意图确定劳动关系时签订，在劳动力市场供大于求客观现实中，劳动者缺少意定的勇气和与对方 ...
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到一个部门，不得不由多个部门同时行使的职能应当在上面设置一个协调机制，协调各部门的利益关系，并且可以行使最终裁断权，做到各环境职能部门权责明确，权责 和2名公众成员。美国总统可持续发展委员会由25位来自工业界、政府、环境、劳动和民权组织的代表组成。[8] 个人和组织参与配合是行政权有效实现的条件。[9 ...
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分配机制，就是能够公平、合理、科学地分配利益，使人们的利益分配关系保持和谐，从而有利于社会和谐发展的利益分配、协调机制。笔者认为，衡量一种利益分配机制 分配制度设计的公平性、合理性与经济性，在制度的设计上注意贯彻以人为本的理念，尊重劳动、尊重知识、尊重人才、尊重创造。（四）加强利益分配方面的法制建设在 ...
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