他们说要在公司干一年才给投保险然后到第二天又找到我说干半年以后就给我申请投保险，我提前一个星期提出离职公司不批，还说公司规定不管是签合同的还是没签合同试用期的都必须提前一个月交离职，你要不干到一个月的话工资一分都没有，刚进公司的时候还交了100元钱的工作服押金，说不 ...
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，让我们自己去交这个保险。第二，休息是暂时按照每周六天的班上，以后多上的时间按照倒休我们可以补回来，或者可以算是加班。第三那是我的试用期说是一个月， 签了一个转正申请提交上去，现在说回复的结果就是让我继续的试用，我问还要使用多久，也没有明确的时间， 第二个是我从第一天上班开始直到现在公司都没有正式的和 ...
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商业三者险应由被保险人自行与保险人处理，对证据15没有异议，对证据16、证据17的合法性有异议；被告中华联合保险临澧支公司对四原告提交的证据1、证据2、 合同》，约定合同期限从2011年4月29日起至2012年4月28日，试用期1个月，月工资为1320元，深圳市龙岗区坪山福力特塑胶五金制品厂的住所地 ...
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买受人的态度。《合同法》第一百七十一条规定：试用买卖的买受人在试用期内可以购买标的物，也可以拒绝购买。试用期间届满，买受人对是否购买标的物 来得及办理车辆保险手续，故不存在保险公司在机动车强制保险责任限额范围内承担责任的问题。而机动车所有人，即汽车公司对此次事故的发生也没有过错，可以不承担法律责任，故 ...
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表现不好为由，还要加长我的试用期至到9月27号有人单位告诉我辞退。在这期间用人单位我既没有和我签劳动合同也没给我交养老保险。（中途在8月中旬那位老师傅上了几天班就有回家休息了）。我想问我能争取到我的那些权益...
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是2014年3月10日入职，试用期三个月。试用期每月2000元，转正每月2500元，全勤奖每月100元。转正后买保险。一切都是口头约定，没有任何书面文字。6月10日转正 合同，应该补偿我4月、5月、6月的双倍工资。4月和5月我都有全勤奖，请问这个双倍工资是要包括全勤奖100元吗？那6月10日我应该转正 ...
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参加有保险，和车辆有关联的损失应由保险公司予以理赔。因此，若原告的损失确为其造成的，对合理范围内的损失，只要保险公司愿意赔付，其并没有意见。综上所述，原告 在8天后住院，且原、被告就该事故已协商解决。对证据6有异议，认为原告主张的损害发生在试用期内，原告提交的合同不真实；误工证明亦不真实，即使有损失， ...
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被招聘人员的甜言蜜语所迷惑，当你交了押金或“培训费”后，在上班时，你在发现工作没有底薪、更没有员工福利，根本就是叫你去拉保险。据涪陵师专99级的薛 ，便为所欲为，求职时一定要小心。8.试用陷阱。有些企业在招聘人员时，规定了试用期，一般是三个月到半年时间，并且要求求职者交纳一定数额的培训费。但据调查发现 ...
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40元的事实。证据10，保险单2份。该证据证明被告桂民主为其所有的车辆在保险公司购买交强险和商业第三责任险的事实。证据11，交通费单据。该证据证明原告用去 其提出，该确定书不规范，没有车牌号，没有扣除残值。证据8劳动合同、单位证明、工资表。其提出，劳动合同中约定有三个月的试用期，工资表不规范，未加盖 ...
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人生活费，没有事实依据，其请求赔偿30000元精神损害抚慰金明显过高，依法也不予支持。桂R-QY818号小型普通客车在被告中国太平洋财产保险股份有限公司贵港 在桂平市西山镇城北街。其于2010年3月进入桂平市升发汽车修理厂工作，试用期3个月。2010年6月30日，桂平市升发汽车修理厂与吴XX正式签订 ...
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