府第93次常务会议审议通过，现印发给你们，请遵照执行。二○○一年十二月五日重庆市城镇职工基本医疗保险市级统筹暂行办法第一章总则第一条目的和依据为了适应 基数(一)基本医疗保险费由职工个人和用人单位共同缴纳。(二)职工以本人的缴费工资为个人缴费基数。个人缴费基数超过上年度本统筹区职工平均工资300％的， ...
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区某某物业管理有限公司（以下简称某某物业公司）劳动争议纠纷一案，重庆市涪陵区人民法院于2011年5月20日作出（2011）涪法民初字第1341号民事判决。 工资、加班工资、经济补偿金及五项社会保险费用构成（甲方即用人单位主要根据本行业员工流动性大，所以，员工在甲方工作期间，按照国家规定职工应享受的待遇 ...
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区某某物业管理有限公司（以下简称某某物业公司）劳动争议纠纷一案，重庆市涪陵区人民法院于2011年5月20日作出（2011）涪法民初字第1340号民事判决。 工资、加班工资、经济补偿金及五项社会保险费用构成（甲方即用人单位主要根据本行业员工流动性大，所以，员工在甲方工作期间，按照国家规定职工应享受的待遇 ...
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机械工业有限公司（以下简称某公司）与上诉人游某劳动争议纠纷一案，重庆市涪陵区人民法院于2011年6月7日作出（2011）涪法民初字第1839号民事判决。上诉人 辩称：1、游某系辞职，公司不应支付经济补偿金。2、游某与公司解除劳动关系前12个月的月平均工资为2167.98元，其主张5883.08元不属实 ...
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月25日重庆市第三届人民代表大会常务委员会第二十三次会议修订） 第一章总则第一条为了保障职工的合法权益，构建和维护稳定和谐的劳动关系，促进经济发展和社会 企业负责人的薪酬应当与企业职工平均工资保持适当比例，具体标准由市人民政府确定。第十六条用人单位应当以法定货币形式按期足额支付职工工资，不得克扣和无故 ...
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的主张，除原告已举示的证据外，被告在举证期限内向本院提交了如下证据：3、《重庆市xx矿业公司职工聘用劳动合同书》，以证明原、被告已于2011年3月 向劳动者支付半个月工资的经济补偿；第三款规定，本条所称月工资是指劳动者在劳动合同解除或者终止前12个月的平均工资。本案中，原告从2011年5月至2011年 ...
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年6月，每月平均工资1252。41元。1999年7月，重庆富丰建材有限公司租赁经营重庆市北碚水泥厂，2000年8月，重庆市富丰建材有限公司兼并重庆市北碚 劳动法相关规定，由劳动者本人提出解除劳动合同的，用人单位可以不支付经济补偿金。本案中，余维友与重庆市富丰建材有限公司北碚水泥厂建立了劳动合同关系，但 ...
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行政主管部门备案。一次放假时间最长不超过一年。职工放假期间，由企业发给生活费，生活费标准由企业自主确定，但不得低于重庆市劳动局当年公布的本市失业救济平均水平 下劳动者解除合同前12个月的月平均工资。政策性安置人员原单位工作年限视为本企业工作年限。第十六条企业应组织富余职工开展转业训练，也可委托有条件的 ...
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自主就业的退役士兵符合规定条件的，依法享受税收等优惠政策。具体办法按《重庆市人民政府关于大力发展微型企业的若干意见》（渝府发〔2010〕66号）等 责任人按干部任免权限依法给予处分；对企业按照涉及退役士兵人数乘以当地上年度城镇职工平均工资10倍的金额处以罚款，并对接收单位及其主要负责人予以通报批评。...
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不合法、不合规的项目。具体工作按照《中共重庆市委办公厅重庆市人民政府办公厅转发市纪委等单位关于做好事业单位津贴补贴清理核查工作的意见的通知》（渝委办 津贴补贴构成。人力社保、财政部门综合考虑当地经济发展、财力状况、物价消费水平、所在地城镇单位在岗职工平均工资水平、公务员规范后津贴补贴水平等因素确定当地 ...
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