法院依法确认原、被告从2004年8月至2005年5月19日期间存在事实劳动关系。 根据上述确认事实，一审判决认为：根据元阳县教育局向元阳县城乡建设环境保护局 期限为六个月。 审判长洪琳 审判员万绍敏 代理审判员彭韬 二ＯＯ七年一月二十四日 书 记员 万冬玉 本裁判文书仅供参考,如需使用请以正本为准。 ...
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的规定为其缴纳养老保险等费用并为其出具终止劳动关系的证明。 案经审理，依据上述有效证据，本院确认下列事实： 2006年11月，原告同人所代表人王 本院递交上诉状一式十份，上诉于河南省鹤壁市中级人民法院。 审 判 员 刘俊学 审 判 员 李敏 代审判员 陈慧 二ＯＯ九年七月十五日 书 记 员 马学芳 ...
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期间，郭喜娘未能向法庭说明20000元加班费和经济补偿金13000元的计算方法，仅确认其请求的是自1991年7月15日至2003年12月30日期间的每日 9月1日。由于郭喜娘申请解决的争议事项是其在珠江电器厂工作期间加班、劳动关系解除经济补偿和社会保险费补缴等问题，而其一直在珠江电器厂工作至2003年 ...
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公司拖欠工资及单方面解除劳动关系后未支付经济补偿金的问题，佛山市劳动监察大队于2004年4月28日和5月10日分别做出《劳动保障监察限期改正指令书》和《举报 就经济补偿金的数额无法达成一致意见，李葆天拒绝在利生公司制定的经济补偿金确认书上签名，该经济补偿金并未实际发放。再查明，结合李葆天的工资存折及 ...
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公司拖欠工资及单方面解除劳动关系后未支付经济补偿金的问题，佛山市劳动监察大队于2004年4月28日和5月10日分别做出《劳动保障监察限期改正指令书》和《举报 就经济补偿金的数额无法达成一致意见，谢兴权拒绝在利生公司制定的经济补偿金确认书上签名，该经济补偿金并未实际发放。再查明，结合谢兴权的工资存折及 ...
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公司拖欠工资及单方面解除劳动关系后未支付经济补偿金的问题，佛山市劳动监察大队于2004年4月28日和5月10日分别做出《劳动保障监察限期改正指令书》和《举报 就经济补偿金的数额无法达成一致意见，黄冠荣拒绝在利生公司制定的经济补偿金确认书上签名，该经济补偿金并未实际发放。再查明，结合黄冠荣的工资存折及 ...
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仲裁，请求依法解除与金泰公司的劳动关系，由金泰公司向其支付经济补偿金、额外经济补偿金和一个月工资的经济补偿金，并依法确认双方签订的《保密和非竟争 复印件，无原件核对。六上诉人称，一审诉讼期间，原审法院没有向其发举证通知 书，所以其在一审诉讼期间没有举证。被上诉人答辩称，原判认定事实清楚，适用法律正确 ...
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仲裁，请求依法解除与金泰公司的劳动关系，由金泰公司向其支付经济补偿金、额外经济补偿金和一个月工资的经济补偿金，并依法确认双方签订的《保密和非竟争 复印件，无原件核对。六上诉人称，一审诉讼期间，原审法院没有向其发举证通知 书，所以其在一审诉讼期间没有举证。被上诉人答辩称，原判认定事实清楚，适用法律正确 ...
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仲裁，请求依法解除与金泰公司的劳动关系，由金泰公司向其支付经济补偿金、额外经济补偿金和一个月工资的经济补偿金，并依法确认双方签订的《保密和非竟争 复印件，无原件核对。六上诉人称，一审诉讼期间，原审法院没有向其发举证通知 书，所以其在一审诉讼期间没有举证。被上诉人答辩称，原判认定事实清楚，适用法律正确 ...
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仲裁，请求依法解除与金泰公司的劳动关系，由金泰公司向其支付经济补偿金、额外经济补偿金和一个月工资的经济补偿金，并依法确认双方签订的《保密和非竟争 复印件，无原件核对。六上诉人称，一审诉讼期间，原审法院没有向其发举证通知 书，所以其在一审诉讼期间没有举证。被上诉人答辩称，原判认定事实清楚，适用法律正确 ...
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