问题作为维护最广大人民群众根本利益的具体行动，切实按照国务院办公厅《通知》要求，制定具体措施，努力克服困难，狠抓落实，坚决完成清欠任务。 二、落实 施工分包管理办法》，积极推行《建设工程施工专业分包合同(示范文本)》和《建设工程施工劳务分包合同(示范文本)》，依法保障农民工合法权益。有关部门要抓紧研究 ...
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简称“专用帐户”)。 四、用人单位领回工资卡后应及时发放给建筑劳务人员，并按银行要求做好建筑劳务人员领卡签收登记及管理工作。 五、用人单位要按月将 建筑劳务人员工资发放实行工资卡的管理部门。上海市建设工程资质和资格管理办公室负责本市建筑劳务人员工资卡实行的具体管理工作。区(县)建管部门、外省市沪办建管 ...
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系统管理，从资质审查、招投标、施工许可、现场监管等多个环节，从规范施工单位、建设单位、监理单位、勘察设计单位等多个主体，从发展成建制劳务企业、提高 进一步细化监理企业安全生产责任并强化对其履行安全责任的监督检查，尽快出台《关于建设工程安全生产监理责任的若干意见》。3、进一步完善并严格执行安全生产法规。 ...
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市场份额。鼓励龙头企业按照统一要求建立信息平台，发挥特色产业的带动作用，促进地方经济发展。19.7鼓励小城镇劳务信息化网站建设，建立农民工档案库、用工单位 建筑、统建的住宅及乡镇企业的生产、办公用房，必须进行抗震设防；其它建设工程应根据当地经济发展水平，按照因地制宜、就地取材的原则，采取抗震措施，提高 ...
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目标指导思想以江总书记＂三个代表＂为指导，按照全国、全省建设工作会议的要求，以提高建设工程质量为核心，以依法办事、依法治建为重点，进一步加大 严格市场准入和清出制度。按照建设部新资质管理办法，加强对企业资质和从业人员执业资格的管理，加快建立施工总承包、专业承包、劳务分包体制，严格实行企业队伍总量控制， ...
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持证上岗制度纳入用工管理、劳动力市场准入、企业资质审查、施工报建等建筑市场的管理。（三）要对新就业的生产人员特别是从事建筑劳务的农民工实行就业准入控制，凡未经 上岗的目标和要求，把一线生产人员持证率作为审查的重要内容，对达不到规定持证率的企业，要限期整改，从严审批。（五）各市建设工程质量监督站和施工 ...
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太意志的支配和约束。这些做装潢木工活的人员，并不是经过专业培训并取得相应技能资质的特定专业技术人员，仍然是普通的农民，为被告贺X太装修房屋做木工活， 的责任。原告肖X军在给被告贺X太提供房屋装潢的木工劳务时，因被告贺X太没有租赁建设工程专用脚手架以及没有雇佣专业技术人员搭建脚手架，没有为从事木工劳务的 ...
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高处坠落摔伤。原告与被告就赔偿问题多次协商，均未达成一致意见，原告为维护其自身利益，诉至法院，要求其直接雇佣者焦某承担赔偿责任，某建筑劳务 建筑集团。被告某建筑劳务分包公司具有劳务分包资质。被告某建设集团公司与被告建筑劳务分包公司签订合同，建设集团公司将上述工程劳务分包给被告建筑劳务分包公司。被告劳务 ...
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相关证据。经审理查明，2009年12月，原告河南锦源建设有限公司与常永见（常永建）签订施工工程劳务合同书，将阳光港湾住宅小区1#楼项目部中的“搭拆外 现原告认为其与柳根栓没有劳动关系，对该工伤认定不服，向本院起诉，要求法院依法撤销豫（新郑）工伤认字［2011］142号河南省工伤认定决定书。根据被告提供 ...
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，至今未果。因原告受雇于被告杨永同，而被告刘自付明知被告杨永同没有相应建筑资质和安全生产条件，仍将房屋建设工程发包给被告杨永同，所以被告刘自付应与被告杨永同承担连带赔偿责任，为维护原告方的合法权益，故起诉要求：两被告连带赔偿原告方70156.63元（已扣除支付的 ...
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