约定的，应当按照约定向用人单位支付违约金。违约金的数额不得超过用人单位提供的培训费用。用人单位要求劳动者支付的违约金不得超过服务期尚未履行部分所应分摊的 扣单位营业执照，或者由社会保险部门申请人民法院强制执行，并可对单位法定代表人处以二千元至五千元的罚款。” 《深圳经济特区企业员工社会养老保险条例》第 ...
//www.110.com/ziliao/article-144997.html -了解详情
。如仍不足，合营企业在得到中国银行书面同意的情况下，可向其他银行申请接受以投资总额中未完成投资（投资总额扣除第九条第一款和第三款所指费用后，即《可行性 费的投资预算、结算的管理工作；（7）负责工作人员的考核、选拔、聘用及岗前培训工作；（8）制订工作人员的工资标准、福利待遇方案及奖惩条例等。 第五十一 ...
//wengui.110.com/wengui_115.html -了解详情
。如仍不足，合营企业在得到中国银行书面同意的情况下，可向其他银行申请接受以投资总额中未完成投资（投资总额扣除第九条第一款和第三款所指费用后，即《可行性 费的投资预算、结算的管理工作；（7）负责工作人员的考核、选拔、聘用及岗前培训工作；（8）制订工作人员的工资标准、福利待遇方案及奖惩条例等。 第五十一 ...
//hetong.110.com/hetong_1470.html -了解详情
市自来水公司自受理企业申请之日起2天内办结。企业改制或破产后重组的新公司在办理水电过户手续时只办理过户手续，不再另行收取增容、开户等费用。不能因 及活动器材的更新以及用于退休人员、下岗失业人员开展活动和再就业培训及帮扶孤寡、残疾、重病等特困弱势群体的费用。（六）为强化社区管理，规范程序，以后除政府指定 ...
//www.110.com/fagui/law_339240.html -了解详情
允许的情况下，应当接纳残疾学生入学。第十九条各级各类技工学校和职业培训机构应当按规定收取培训费用，不得乱收费。第四章考核鉴定第二十条对参加职业培训的 、独立开业、单位录用和确定报酬的主要依据，是劳务输出的有效证件。第二十三条企业对取得职业资格证书的人员应当优先录用或安排与技术等级相适应的岗位，按有关 ...
//www.110.com/fagui/law_336650.html -了解详情
技术研发，共建研发平台。对以产学研联盟形式开展的重大合作项目，优先争取国家政策支持，有关部门在专利申请、标准制定、国际合作等方面优先支持。3.支持重点企业 培训学习相结合的形式，每年从重点企业中选派管理人员进行培训，发生费用可列支企业管理费用。29.支持重点企业引进培养高层次人才。对引进的高层次人才， ...
//www.110.com/fagui/law_305112.html -了解详情
建立劳动力供需信息网络，扩大供需信息发布范围，疏通劳动力供需渠道；帮助企业对富余人员进行转业或转岗培训；对求职登记的下岗待业人员实行免费服务。就业服务机构要深入 困难的，可按下岗待业人员生活补贴费10％以内的标准从企业管理费用中按实列支，也可提出申请，经当地劳动就业管理股务机构核准，按规定用转业训练费 ...
//www.110.com/fagui/law_274151.html -了解详情
计划，报市国际人才交流领导小组审定。 第九条选派出国培训人员申请报告和《工商企业出国实习培训人员申请表》应于前一年的十月末之前报市国际人才 经费开支渠道和专项经费资助管理办法规定的资助范围，如实提出需要资助的款额(包括外汇)，编制专项资助费用预算，按计划管理程序上报。 第二十条市政府引进国外智力专项 ...
//www.110.com/fagui/law_245209.html -了解详情
技能鉴定，颁发技术等级证书和职业资格证书。本人重新就业后，在培训学习期间所支付的培训费用，劳动部门可在不超过300元标准内据实补助。十五、 鼓励 经劳动部门审核可给予适当资助。各级劳动部门开办的就业训练中心应在培训场地、师资、教材等教学方面为企业培训提供方便。 十八、 鼓励现有的办学单位和企事业单位、 ...
//www.110.com/fagui/law_188263.html -了解详情
企业开除、除名、辞退职工发生的争议，职工一方当事人申请仲裁时是否需要提供企业发给的通知书？答：企业开除、除名职工应发给通知书，辞退职工应发给证明书。职工 职工学校、技工学校、高等院校等）和各种职业技术训练班、进修班的培训及与其相关的培训合同、培训费用等。“劳动保护”是指为保障劳动者在劳动过程中获得适宜 ...
//www.110.com/fagui/law_38832.html -了解详情
没找到您需要的？ 您可以 发布法律咨询，我们的律师随时在线为您服务