的条文有60多个，占公司法条文的1/4强，是我国公司法的重要组成部分。公司法人治理结构的构建与完善不仅是建立现代企业制度的核心内容，也是我国整个经济 作为公司必要机关对外代表公司，对内则以“看得见的手”取代市场机制来配置企业内部的资源，实现公司盈利和所有者获利的需要，公司法对董事会权力的规定正是这一 ...
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不能得出目的范围是限制企业法人代表权的结论。1989年英国公司法规定，公司所实施的行为的有效性不因据其章程缺乏此项权力而被怀疑董事会仍有义务 为自己取得民事权利，设定民事义务和承担民事责任的能力。”[44]；法律行为说认为法人以自己的意志独立进行民事活动，实施民事法律行为，取得民事权利和承担民事义务的 ...
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在相当程度上补充了公司法。 严格意义上，英美公司法中没有代表与代理之区分，更不存在公司代表人概念。由于对于公司法人本质的基本认识为拟制说，认为公司不 ．Int＇l L．293，1995． [2]方流芳．国企法定代表人的法律地位、权力和利益冲突[J]．比较法研究，1999，（3、4）． [3]江平．法人 ...
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关系，如何减抑内部人控制的消极现象，如何有效防范经营管理人员滥用权力，是改善公司法人治理结构的关键内容。与此相关，独立董事制度作为其中一个重要举措 规定不足，导致监事会流于形式。具体说来：从监事的背景来看，他们多是大股东的代表，惟命是从，缺乏自己应有的独立立场；从监事的选举来看，有的监事会成员由董事会 ...
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、经理等高级管理人员之间的互相监督和制约，限制权力的滥用，对不公平自己交易进行事前防范，重要途径之一是完善公司法人治理结构。1.完善自己交易之规范在对自己 验收标准”，明确提出“机构独立，禁止两块牌子、一套人马”：“公司的法人代表原则上不应由控股股东单位的法人代表兼任，经政府有关部门认可后兼任的，公司 ...
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有分支机构的，其家庭主要成员在国外定居或者在国外开办公司的企业的贷款要从严控制，对其法人代表出国及企业的资金往来要密切关注。特别是对将资金 决不应当排除当事人的选择余地（如：强行规定董事长为法定代表人、强行规定法定代表人的权力）。缺乏合理性基础的、不必要的强制性规范，一方面给当事人造成他们本来有能力和 ...
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权利义务的归属范围。根据代理法理，范围外的代表（代理）行为为法人代表的无权代理。[26]内部责任说，认为法人章程所规定的目的范围，不是限制团体机关 。 但是，也有学者认为“公司法人格否认”的称谓辞不达意，且在逻辑上含混了公司法人人格与股东有限责任两个概念。[33]“公司法人格否认”所表达的情形，是指在 ...
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条 有限公司可以设立股东会，也可以不设立股东会。有限公司设立股东会的，股东会为公司的权力机构。有限公司不设立股东会的，必须设立董事会或者一至二名执行董事， 文号；(四)股份总数、每股金额、本次发行股份数；(五)股票种类、每张股票代表的股数、面额；(六)记名股票股东的姓名或者名称、住所；(七)股票编号、 ...
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效力上。正如美国历史学家米歇尔所指出的那样：公司法所创造的那些规则，从约束公司权力的角度来看是无效的。[25]最终，尽管最近十余年间，伴随着经济的 ，的Fiduciary law词条以及前注[16]。 [18]罗马法上并无法人的名称，法人的名称是注释法学派于大约13、14世纪在总结概括罗马法的基础上， ...
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完善任命机制、建立健全资格认定制度 在任命机制方面，我国《公司法》规定较粗略，职工代表由职工民主选举产生（第一百二十条第二款），股东大会选举或更换由股东代表出任 ] 臧晓阳：《论公司内部权力机构的立法完善》，载《山东法学》（济南）1990年第5期。 [2] 梅慎实著：《现代公司法人治理结构规范运作论》 ...
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