当事人以前合作时所形成的习惯。 5、居间人在合同关系中处于介绍人的地位。居间合同的客体是居间人依照合同的约定实施中介服务的行为。居间人只是在交易双方当事人之间起 明确的，依照本法第六十一条规定确定。仍然不能确定的，则根据居间人的劳务等诸多原因，如居间人所付出的时间、精力、物力、财力、人力以及居间事务的 ...
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：1、甲方作为劳务输出中介组织，负责介绍乙方赴公海从事远洋捕捞工作。为乙方提供就业信息，协助办理有关证件、出境后期服务等有偿中介服务，收费标准按上级 往返国际、国内旅费 104 4美元，暂扣履约保证金500美元，并无不当。按照合同约定，原告应得工资为每月255美元。扣除5美元保险费，50美元由船上支付 ...
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独资、股份合作制等多种组织形式。（四）各类职业中介机构可开办劳务派遣组织。其中，公共就业服务机构开办的劳务派遣组织要事企分开，自主经营，自负盈亏。国有企业再 等法律、法规，认真履行法定义务，依法维护职工的合法权益。被派遣人员和劳务输出人员要履行劳动合同，遵守规章制度。（二十一）劳动保障部门负责规范劳务 ...
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、增加“对外承包工程、设计咨询企业经营情况年报表”(CB4表)。四、取消“对外承包劳务派出人员基本信息月报表(表号：FEC3)”。五、取消表“LW1及LW2表”对外 人员的公司、中介机构或私人雇主签订合同，并按合同约定的条件有组织地招聘、选拔、派遣我国公民到国(境)外为外方雇主提供劳务服务并进行管理的 ...
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为一体，实行企业化经营、市场化运作、规范化管理。第四条人才派遣组织的人才中介服务许可证、年度验证、人才交流会和从业人员资格证书的管理按照《福建省人才市场 和培训，提供相关人事代理、人事劳动法律法规咨询等服务→合同期满或中止合同，解除人才派遣组织与用人单位的劳务关系、人才派遣组织与被派遣人员的劳动关系。 ...
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独资、股份合作制等多种组织形式。(四)各类职业中介机构可开办劳务派遣组织。其中，公共就业服务机构开办的劳务派遣组织要事企分开，自主经营，自负盈亏。国有企业 保障等法律、法规，认真履行法定义务，依法维护职工的合法权益。被派遣人员和劳务输出人员要履行劳动合同，遵守规章制度。(二十一)劳动保障部门负责规范 ...
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管理，对用人单位实行就业注册制和个人求职登记制，督促用人单位与劳动者依法签订劳动合同，依法履行社会保险义务，按时足额缴纳社会保险费。劳动保障、公安、司法、经贸、 乱雇行为，对以骗取钱财、谋取暴利、坑害群众利益为目的的非法劳务中介组织和劳务个体行为要严肃查处，情节严重的，移交司法部门依法处理。（七）努力 ...
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》（外经贸合发[2002]571号）同时废止。商务部二○○四年十二月三十日对外承包工程、劳务合作和设计咨询统计制度总说明第一章总则第一条为科学、有效地组织全国对外 劳务人员的公司、中介机构或私人雇主签订合同，并按合同约定的条件有组织地招聘、选拔、派遣我国公民到国（境）外为外方雇主提供劳务服务并进行管理 ...
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公民均可成为居间合同的居间人"（参见《合同法新论。分则》第331页，中国政法大学出版社1997年版）.就目前的实际情况看，对专门从事中介服务（居间业务） 同意，受托人应当亲自处理受托事务。2、委托合同的标的是处理委托事务。委托合同属于提供劳务类合同，其标的是劳务，体现为受托人为委托人处理委托事务。根据 ...
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当事人以前合作时所形成的习惯。 5、居间人在合同关系中处于介绍人的地位。居间合同的客体是居间人依照合同的约定实施中介服务的行为。居间人只是在交易双方当事人之间起 明确的，依照本法第六十一条规定确定。仍然不能确定的，则根据居间人的劳务等诸多原因，如居间人所付出的时间、精力、物力、财力、人力以及居间事务的 ...
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