》第三条、《违反劳动法有关劳动合同规定的赔偿办法》第二条、第三条第一款的规定，利生公司应当补偿谢莲英的产假工资损失，具体计算为950元 莲英支付经济补偿金10074元及仲裁费200元”。二审案件受理费50元，由被上诉人利生公司负担50元。本判决为终审判决。 审判长陈治艳 代理审判员万晓庚 代理审判员陈 ...
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违反劳动纪律而被解除劳动合同的，故曹祥明无权要求柏亿公司给予经济补偿。根据劳动部关于发布《违反劳动法有关劳动合同规定的赔偿办法》第四条第（四） 的规定，其应承但相应责任。请求：1、撤销原审判决；2、判决柏亿公司支付工资1923.50元，保证金132元，经济补偿金4600元，额外经济补偿金2300元， ...
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律师。上诉人赵玉义与上诉人南海市富山电机有限公司(下称富山公司)因劳动合同纠纷一案，不服广东省南海市人民法院(2002)南民一初字第2233号民事 劳动法第一百零二条和劳动部《违反劳动法有关劳动合同规定的赔偿办法》(劳部发[1995]223号)的规定，承担赔偿责任。”可见，上诉人无须就此向被上诉人给予 ...
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劳动法〉有关劳动合同规定的赔偿办法》的规定，上诉人应赔偿被上诉人为其支出的培训费用。况且双方合同附件亦明确约定服务期未满擅自离职者，公司追回所有 劳动争议仲裁委员会申请仲裁，该仲裁委认定上诉人属擅自离职并裁决上诉人向被上诉人赔偿培训费3505．8元及支付违约金12760元。上诉人不服，遂向法院提起诉讼 ...
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－140号。上诉人顺德市乐从镇联和家具实业有限公司(以下简称联和公司)因与被上诉人林锐劳动合同纠纷一案，不服佛山市顺德区人民法院(2004)顺法民一初字第01510 办法》第三条，劳动部《关于违反劳动法有关劳动合同规定的赔偿办法》第二条第(四)项、第三条第(一)项的规定，判决：1、顺德市乐从镇联和家具 ...
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律师事务所律师。上诉人顺德市龙江镇鸿益家具有限公司(以下简称鸿益家具公司)因与被上诉人林茂熏劳动合同纠纷一案，不服佛山市顺德区人民法院(2004)顺法民一初字第 劳动合同，应当适用《违反〈劳动法〉有关劳动合同规定的赔偿办法》等相关法律的规定。综上，请求二审法院：1、撤销原审判决，予以改判；2、判决林茂 ...
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律师事务所律师。上诉人顺德市龙江镇鸿益家具有限公司(以下简称鸿益家具公司)因与被上诉人张圣国劳动合同纠纷一案，不服佛山市顺德区人民法院(2004)顺法民一初字第 劳动合同，应当适用《违反〈劳动法〉有关劳动合同规定的赔偿办法》等相关法律的规定。综上，请求二审法院：1、撤销原审判决，予以改判；2、判决张圣 ...
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清，判决错误。一、从佛分公司2004年2月2日发出的离场通知书中明显看出，该通知是经公司研究的单方终止劳动合同的通知。佛分公司即日就停发林燕冰的工资，没 。佛分公司在一个月内单方恶意解除林燕冰夫妇的劳动合同，根据《劳动法》第98条以及《违反劳动法有关劳动合同规定的赔偿办法》第二条第四款、第三条第一款的 ...
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后，依据《劳动部关于〈违反劳动法有关劳动合同规定的赔偿办法〉》第二条的相关规定大良城建办应当支付的工资收入及医疗待遇的25%的赔偿费用。如前所述，大良城建办并未与 、技术职称晋升及社会保险等也是由开发公司审批和落实。大良城建办并没有与邓湛红存续或重建任何形式的劳动合同关系。二、对于《来信回复》，申请人 ...
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后，依据《劳动部关于〈违反劳动法有关劳动合同规定的赔偿办法〉》第二条的相关规定大良城建办应当支付的工资收入及医疗待遇的25%的赔偿费用。如前所述，大良城建办并未 晋升、技术职称晋升及社会保险等也是由开发公司审批和落实。大良城建办并没有与沙红存续或重建任何形式的劳动合同关系。二、对于《来信回复》，申请人 ...
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