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必要的岗位提供专门的保护服(如手套)和安全设备。如安全靴从事安排的工作期间损坏,公司将每个合同年内,按购买单核实的价格向工人提供25美元的补偿。 工作了部分时间的工人也可例外:i.工人造成的工伤。ii.由值班医生出具证明雇员确实患病。iii.雇员直系亲属死亡(指雇员的配偶、子女、父母、兄弟、姐( ...
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必要的岗位提供专门的保护服(如手套)和安全设备。如安全靴从事安排的工作期间损坏,公司将每个合同年内,按购买单核实的价格向工人提供25美元的补偿。 工作了部分时间的工人也可例外:i.工人造成的工伤。ii.由值班医生出具证明雇员确实患病。iii.雇员直系亲属死亡(指雇员的配偶、子女、父母、兄弟、姐( ...
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之间签订承包商经合同,劳动者承包经营期间,与发包方或承包方发生劳动争议的,责任分配表 承包经营期间发生劳动争议的案件,应以劳动者是否与发包方或承包方存在 该事同条款属无效条款。 2.劳动者因履行劳动合同与用人单位发生争议,劳动者实际停止了工作,如何处理劳动者停止工作时间内的工资收入的损失的问题 ...
//www.110.com/ziliao/article-197913.html -了解详情
机关认定企业辞退不能成立,一般会支持劳动者期间的工资收入损失。 问题在于此类争议劳动者是否也可以要求25%的赔偿金?法院处理实践中,主要是把握企业的 ,或者按照有关规定解除劳动合同的,应当向劳动者支付一次性经济补偿金。劳动者索取一次性经济补偿金时,按照劳动者本单位工作时间每满一年发放1个月工资, ...
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方投保人身保险对员工有利,修订后的保险法规定,投保人对与其有劳动关系的劳动者具有保险利益,可以直接为其投保。 但是,我们也应该注意到,保险法修订只是 执行死刑。另值得思考的是,如过被保险人犯罪预备或者犯罪中止阶段伤残或死亡,保险公司是否可以免责?被保险人死亡,国家机关显然无法通过刑事判决来确认其行为 ...
//www.110.com/ziliao/article-155235.html -了解详情
方投保人身保险对员工有利,修订后的保险法规定,投保人对与其有劳动关系的劳动者具有保险利益,可以直接为其投保。 但是,我们也应该注意到,保险法修订只是 执行死刑。另值得思考的是,如过被保险人犯罪预备或者犯罪中止阶段伤残或死亡,保险公司是否可以免责?被保险人死亡,国家机关显然无法通过刑事判决来确认其行为 ...
//www.110.com/ziliao/article-133535.html -了解详情
必要的岗位提供专门的保护服(如手套)和安全设备。如安全靴从事安排的工作期间损坏,公司将每个合同年内,按购买单核实的价格向工人提供25美元的补偿。 工作了部分时间的工人也可例外:I.工人造成的工伤。II.由值班医生出具证明雇员确实患病。III.雇员直系亲属死亡(指雇员的配偶、子女、父母、兄弟、姐( ...
//hetong.110.com/hetong_3132.html -了解详情
第七章劳动生产率第一节劳动生产率第二十二条劳动生产率劳动生产率是劳动者单位时间内的生产效率,用劳动者的生产成果与相应的劳动消耗量之间的比率表示。它表明劳动者 的权利,故工人因产假、事假、病假等各种原因请假期间的公休日,仍算作公休工日,不缺勤工日。三、制度工作工时(工日)是指按照国家(或企业)规定 ...
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工作受到事故伤害的; (三)工作时间和工作场所内,因履行工作职责受到暴力等意外伤害的; (四)患职业病的; (五)因工外出期间,由于工作原因受到 的其他情形。 第十五条职工有下列情形之一的,视同工伤: (一)工作时间和工作岗位,突发疾病死亡或者48小时之内经抢救无效死亡的; (二)抢险救灾等 ...
//www.110.com/ziliao/article-288716.html -了解详情
指数 第四章各行业劳动生产率第二十三条劳动生产率劳动生产率是劳动者单位时间内的生产效率,用劳动者的生产成果与相应的劳动消耗量之间的比率表示。劳动生产率的 权利,故工人因产假、事假、病假等各种原因请假期间的公休日,仍算作公休工日,不缺勤工日。(三)制度工作工时(工日)是指按国家(或企业)规定工人应该 ...
//www.110.com/fagui/law_150249.html -了解详情
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