阿姨一起打扫厕所，被她当场拒绝。随后公司不让她再做事，一个多月来，她只能干坐在家里。“我在这家公司工作4年，按照劳动合同法规定，公司如果解雇我要多付我 》第16条第3款的规定，自残或者自杀的不得认定为工伤或视同工徐汇某公司：员工违反竞业限制协议赔偿5万元 【案例回放】 10月上旬，徐汇区法院对一起竞业 ...
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露华，本案现已审理终结。原审审理后认定：2001年11月19日，原告进入富山公司工作，任制造部作业员，月薪580元，双方没有签订劳动合同。2002年4月21日 员工回公司上班”，但这个通知并未直接送达给被解雇的员工，他们因被被上诉人逐出了公司也看不到此通知。一审还认为，是由于双方发生了争议，上诉人等患 ...
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露华，本案现已审理终结。原审审理后认定：2002年2月8日，原告进入富山公司工作，任制造部作业员，月薪580元，双方没有签订劳动合同。2002年4月21日 员工回公司上班”，但这个通知并未直接送达给被解雇的员工，他们因被被上诉人逐出了公司也看不到此通知。一审还认为，是由于双方发生了争议，上诉人等患病员 ...
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露华，本案现已审理终结。原审审理后认定：2002年2月19日，原告进入富山公司工作，任职作业员，月薪580元，双方没有签订劳动合同。2002年4月21日， 员工回公司上班”，但这个通知并未直接送达给被解雇的员工，他们因被被上诉人逐出了公司也看不到此通知。一审还认为，是由于双方发生了争议，上诉人等患病员 ...
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露华，本案现已审理终结。原审审理后认定：2002年1月17日，原告进入富山公司工作，任职作业员，月薪580元，双方没有签订劳动合同。2002年4月21日， 员工回公司上班”，但这个通知并未直接送达给被解雇的员工，他们因被被上诉人逐出了公司也看不到此通知。一审还认为，是由于双方发生了争议，上诉人等患病员 ...
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露华，本案现已审理终结。原审审理后认定：2001年11月28日，原告进入富山公司工作，任制造部作业员，月薪580元，双方没有签订劳动合同。2002年4月21日 员工回公司上班”，但这个通知并未直接送达给被解雇的员工，他们因被被上诉人逐出了公司也看不到此通知。一审还认为，是由于双方发生了争议，上诉人等患 ...
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露华，本案现已审理终结。原审审理后认定：2001年11月12日，原告进入富山公司工作，任制造部作业员，月薪580元，双方没有签订劳动合同。2002年4月21日 员工回公司上班”，但这个通知并未直接送达给被解雇的员工，他们因被被上诉人逐出了公司也看不到此通知。一审还认为，是由于双方发生了争议，上诉人等患 ...
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露华，本案现已审理终结。原审审理后认定：2001年3月7日，原告进入富山公司工作，任仓管员，月薪630元，双方没有签订劳动合同。2002年4月21日， 患病员工回公司上班”，但这个通知并未直接送达给被解雇的员工，他们因被被上诉人逐出了公司也看不到此通知。一审还认为，是由于双方发生了争议，上诉人等患病员 ...
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诉讼，本案现已审理终结。原审审理后认定：2002年2月8日，原告进入富山公司工作，任职作业员，月薪580元，双方没有签订劳动合同。2002年4月21日， 员工回公司上班”，但这个通知并未直接送达给被解雇的员工，他们因被被上诉人逐出了公司也看不到此通知。一审还认为，是由于双方发生了争议，上诉人等患病员 ...
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华，本案现已审理终结。原审审理后认定：1999年4月28日，原告进入富山公司工作，任制造部作业员，月薪780元，双方没有签订劳动合同。2002年4月21日 员工回公司上班”，但这个通知并未直接送达给被解雇的员工，他们因被被上诉人逐出了公司也看不到此通知。一审还认为，是由于双方发生了争议，上诉人等患病员 ...
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