的，社会保险行政部门应当一次性书面告知工伤认定申请人需要补正的全部材料。提供补正材料的期限一般不超过15日；遇有特殊情况，经社会保险行政部门同意，可以适当 工伤职工及其近亲属、工伤职工所在单位或经办机构认为其伤残情况发生变化的，可以向负责首次鉴定的劳动能力鉴定委员会申请复查鉴定。第二十四条 按本办法第 ...
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一直为其发放着工资和奖金，这一方面说明原告的三级伤残鉴定不符合客观事实，另一方面原告要求从受伤到起诉期间的伤残费用不符合《工伤保险条例》第31条的 、被告河南省扶沟县棉麻公司不承担民事责任。三、驳回原告的其他诉讼请求。如果未按本判决确定的期限履行给付金钱义务，应当按照《中华人民共和国民事诉讼法》第二百 ...
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某持鉴定向法院起诉。6.效力难认。笔者从一起工伤事故赔偿案发现，受害人受伤后请某公安司法鉴定所鉴定为重伤，伤残2级，后期治疗费约25万元。该案在劳动仲裁中 的司法鉴定机构不予受理。二是鉴定时限。司法鉴定机构从收到委托鉴定之日起，适用独任制鉴定的鉴定期限一般为7日内，最长不得超过15日；适用合议制鉴定的 ...
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12月5日经宝安区龙华医院医疗技术小组鉴定为十级伤残，深圳市社保局于同年12月25日以申请工伤认定超过期限为由做出不予受理的决定。原告因受伤致残，不宜继续在 。原告认为，原告在被告处正常上班时间受伤致残，被告未在法定期限内给予申报工伤，这完全是被告的责任，并非是原告的过错。恳请法院依法判决被告：1、 ...
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并申请工伤认定、伤残鉴定，证据确凿。故原告之主张并未超出法律规定的时效期限，本院应作出实体处理。原告实际用人单位的确认及被告的责任承担问题是本案 补助金，理由正当，应予支持。但综合考虑事故发生的时间、处理经过等因素，原告的工资数额难以确定，原告的工伤待遇标准可参照济南市1996年度职工平均工资计585 ...
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，制定本办法。关联法规：地方政府规章（1）条第二条 工伤医疗期是指职工发生工伤或者患职业病停止工作接受治疗和领取工伤津贴的期限。第三条 单位根据工伤医疗 工伤医疗期确认所需费用，按劳动鉴定的有关规定执行。第十条 工伤医疗期从工伤休假的第一天起连续计算，包括节假日和延长的时间，工伤医疗期最长不超过国家的 ...
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四条 对于多部位或多组织器官受到伤害的，以对应的各停工留薪期中最长的期限作为该工伤职工的停工留薪期。各受损伤部位停工留薪期的时间不得累加。停工留薪 鉴定。在进行劳动能力鉴定期间，停发停工留薪期待遇，因伤情不能工作的，由用人单位发给生活津贴，其标准不得低于因病医疗期内的病假工资。从评定伤残等级的次月起， ...
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》，制定本办法。关联法规：地方政府规章（1）条第二条工伤医疗期是指职工发生工伤或者患职业病停止工作接受治疗和领取工伤津贴的期限。第三条单位根据工伤医疗 工伤医疗期确认所需费用，按劳动鉴定的有关规定执行。第十条工伤医疗期从工伤休假的第一天起连续计算，包括节假日和延长的时间，工伤医疗期最长不超过国家的有关 ...
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或其直系亲属对停工留薪期期限有争议的，由省级劳动能力鉴定委员会确认。 第六条 多部位、多组织器官受到伤害的工伤职工，以对应的各停工留薪期中最长的期限作为该工伤职工的停工留薪期，各受伤部位的停工留薪期的时间不累加。 第七条 遭受原发性损伤引起感染及并发症的，根据工伤医疗服务机构 ...
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原告受伤。原告被送往医院治疗，经鉴定，伤残等级为三级和七级（重新鉴定的伤残等级为四级）。交管部门认定原被告各自承担事故的同等责任。肇事车在第三人处 伤残等级，原告以此为由要求误工时间计算至第二次定残日，本院不予采纳。 二、护理费。护理费根据护理人员的收入状况和护理人数、护理期限确定；护理人员有收入的， ...
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