法律范畴，既包括劳动者实际工作的时间，也包括劳动者某些非实际工作时间，例如，劳动者工作前的准备时间，下班前后的交接时间，工间歇息时间，排除动力、设备 ，使复杂的工资统一化、简单化，这样一来，不论是劳动者，还是企业，对加班费问题，就不会感觉理还乱了。 参考资料： 1. 《劳动法》 关怀 主编. 北京： ...
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，随即发生公司人事在口头上单方面通知她被辞退。 相关负责人在旁边催促她把手头的工作交接给新的员工可以马上走人的同时还对她进行恐吓，表示说“以前有个单子 其它的不受理。 问题是我们去公司相关的仓山区所在地的劳动部门，又有个同志表示所谓我的证据不足，所有材料都没有公司的公章，他们那儿不负责取证，时间要拖的 ...
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现役的，按有关规定执行。退伍义务兵和复员士官接收工作原则上截止于2003年2月底，转业士官的离队和交接时间由民政部、总参谋部另行通知。 二、切实做好接收转运工作 合并计算；应允许其配偶和子女按现行户籍管理政策在城镇落户并解决其子女入学问题；如被用人单位录用，享受同工种、同岗位、同工龄职工的福利待遇，其 ...
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财务、仓库等部门作为结算和出入库的依据。3. 6随时检查物资购销合同的执行情况，发现问题，及时纠正。3. 7因设计、施工或投资变更等原因，调整物资订货时，应及时办理 验收发放制；3．维修保养制；4．定期盘点制；5．废旧物资管理制；6．工作交接制；7．安全防卫制；8．清洁卫生制；9．检查评比制。8. 2 ...
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有《市场登记证》，且市场主办单位为工商行政管理机关的市场。四、移交市场工作的具体问题（一）关于产权、债权工商行政管理机关自办市场的产权、债权全部无偿移交 市场经营管理机构应办理营业注册登记，同时不得再冠以“工商”、“工商行政”等字样。五、时间要求１．本方案下达至６月３０日为动员、学习、准备阶段。２．７ ...
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会议纪要（2014） 北京市高级人民法院、北京市劳动争议仲裁委员会关于劳动争议案件法律适用问题研讨会会议纪要（二） 为公正、高效处理劳动争议纠纷，统一劳动争议案件执法 ，或虽然履行通知义务，但有未履行的相关义务，如其应当履行的办理工作交接等义务，给用人单位造成直接经济损失的，应当承担相应的赔偿责任， ...
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交还，并不泄露公司相关信息和机密。确认从即日起与公司终止劳动关系，所从事的一切活动与公司无关） 我想咨询的问题是： 1.我可以申请劳动仲裁告他们没有签合同、未买保险吗？如果可以，存在仲裁时效吗？起止时间是？ 2.因为我签了工作交接表，这会不会算我主动辞职呢？ ...
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突发事件处置能力；对影响运营安全的设施设备各类隐患集中开展专项整治，对难点问题进行专题研究，加强运营设施保障，不断提高设施设备完好率，确保运行状态良好； 有利于缩短交接和运营准备时间，使工程项目及时投运，发挥投资效益。运营方提前介入工程建设环节，加强与线路的设计、建设单位沟通，把运营安全保障工作前移， ...
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保留在自己手上） 第三， 在2011年初，因为公司经营发展问题，企业老板与我们几位老员工签署了一份协议，协议时间为2011年3月1日至2012年2月28日 老板辞退了我。服务总期限为两年一月零五天。当日做工资结算与工作交接，在工作交接完成之后，我查看了工资结算的结果，发现12月份工资里面，绩效部分全部 ...
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，劳动合同终止，用人单位都应当支付经济补偿。请注意：劳动者应当按照双方约定，办理工作交接。用人单位依照本法有关规定应当向劳动者支付经济补偿的，在办结工作交接 确定。（2）用人单位将规章制度的内容公示（告知了劳动者公示的方法、时间和地点），或者明确告知了劳动者规章制度的内容。（3）证明劳动者不能胜任工作 ...
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