发包工程的主体就不该一并承担连带责任了吗？”被上诉人认为，关于工程合同，一审中三上诉人均承认工程发包、转包、承包一系列环节中没有签订任何合同，也没有 聋哑人的事实是可以认定的。村委会虽非法定的伤残鉴定机构，但其完全具备对集体经济组织内成员众所周知的事实进行证明的资格。原判参照目前《职工工伤与职业病致残 ...
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的精神抚慰金不应支持。郑州华美法医临床司法鉴定所对原告李相轩的伤残程度进行鉴定时所依据的标准错误。《职工工伤与职业病致残程度鉴定标准》已于2007年5月1日被《 ，仍不能确定原告李相轩的损伤是何人所为。但根据双方的陈述等相关证据，可以认定原告李相轩的头部损伤是在双方互殴中形成，被告虽主张原告的损伤不能 ...
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促、咳嗽、咳痰、咯血；诊断结论，矽肺一期；处理意见，临床观察，申请伤残鉴定……” 坐在椅子上，翁先生盯着手中的材料，指甲用力掐着纸张。他说自己 ，然后工伤患者带着证明以及证件来劳动部门审核，在经过工伤认定、鉴定工伤等级后，由社保部门给予补偿。 “老翁的情况有点特殊，因为流程所规定的对象是在职或者在劳动 ...
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检查，最后诊断出是椎间盘突出和骨性关节炎，申请了工伤认定，工伤认定下来后工伤证上是扭伤，我要申请伤残级别鉴定，但是外服说你做了也没用链十级也到不了，在我 服拿回我的工伤证和看病的单据，他们说要公司同意才可以，我又给公司打电话，公司以工伤认定是以公司名义申请的，所以让我配合去把假条开来，我和公司说了假条 ...
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为公司利益着想而被打伤的，公司却将他晾在一边。为此，他向南海区劳动和社会保障局申请工伤认定，但被告知以其受伤时属于下班时间为由，不予认定为工伤。 自2006年10月26日至2006年12月5日期间，都是稳定的，没有出现视力下降。因此法医鉴定结果是不客观的。 2007年4月24日，南海区法院一审判决宋某 ...
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为公司利益着想而被打伤的，公司却将他晾在一边。为此，他向南海区劳动和社会保障局申请工伤认定，但被告知以其受伤时属于下班时间为由，不予认定为工伤。 自2006年10月26日至2006年12月5日期间，都是稳定的，没有出现视力下降。因此法医鉴定结果是不客观的。 2007年4月24日，南海区法院一审判决宋某 ...
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一天，我在工作中被机器压伤右手。经劳动鉴定委员会鉴定，我为四级伤残。发生该事故时，我与公司没有签订任何劳动合同。因涉及赔偿数额较大，数次 之间存在劳动关系的证明。如果没有材料，工伤认定申请就不会被劳动部门受理。根据审判和实务操作习惯，录用登记表、考勤表、工资册等证据可以作为劳动者和用人单位之间存在劳动 ...
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我一点关系也没有吗？还是我应该帮着对方找老板算伤者工伤，这样伤者拿到的赔偿也多点。但老板没有和他签合同。 5、我目前的打算是如果协商时候我出的钱不多 我修车和其它的有没有影响。 6、对方的伤残鉴定不知道什么时候可以做，会不会影响理赔的进展。 7、我的驾照也扣着呢，责任认定后也可以拿回吗？这个比较急啊， ...
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工作时跌倒，确诊为右脚胫腓神经损伤。然后经过工伤认定，便进入停工留薪期。1年后返回公司，做了伤残等级鉴定，被鉴定为9级。 （我的右脚损伤程度：受伤初始， 的主治医师，包括其他很多医院的专家都说，神经损伤等级还算可以，那么像我这样的情况，被评定为9级，恰当吗？毕竟我才25岁，而神经损伤到现在为止1年多了 ...
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的右手不能吃饭,更不能做事.去桂林做了伤残鉴定为十级.请问这种情况可以赔多少钱? 我爸没有签劳动合同,工资单什么都没有,没有去做工伤认定,请问这种情况还可以做工伤认定吗?该怎么去申请?(我爸还有老板都是灌阳人,矿厂在湖南.在厂里上班了半年,工资是上班每天80块)谢谢 ...
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