工作需要，经分公司研究决定，你从明日起去仓储部报到当仓库管理员。王女士很不同意：劳动合同要到明年年底才到期，公司怎么能随意变更我的岗位？ 用人单位提前30日以书面形式通知劳动者本人或者额外支付劳动者一个月工资后，可以解除劳动合同。 注意：客观情况发生重大变化，并不是由用人单位随意进行解释的。根据劳动部 ...
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债权，即通常以有价证券之外的债权书面凭证表明其权利存在的债权，其产生的原因可以是合同，也可以是不当得利、无因管理。证券债权则是以有价证券表示其权利存在的债权 三人占有质物的质押形式即“田仓”。这是一种债务人将货物保管于仓库，以仓库管理员出具的单据交给担保权人作为担保的一种担保形式。当债务人将货物存取于 ...
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2011年11月，我进入国企单位，在办公室实习，实习期为一年，并签订了劳动合同！2012年12月，我实习期满转正并在同月获得经济员职称！在2012年，我曾被调 ，后来调入战训科，在调入战训科时，领导找我谈话，说因为仓库库管员要退休，让我兼管仓库管理员的工作，并口头承诺不下调我的工资，在战训科工作一个月 ...
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交易。审理中，本院依法于2010年12月15日对被告的仓库进行了现场勘查，由仓库管理员胡某某指认货物，制作了现场勘查笔录，拍摄了照片。现场发现 陈某某的行为已经违约，应承担违约责任，现反诉原告某某公司要求反诉被告继续履行合同，支付货款59410元并按中国人民银行同期贷款利率赔偿利息损失，理由正当，本院 ...
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我是今年7月14号到一家中韩整形医院上班，做仓库管理员。上班时公司告诉我试用期是一个月。上班第一天原在仓库的一位老师傅把腿扭到了，第二天就休病假。还 我的试用期至到9月27号有人单位告诉我辞退。在这期间用人单位我既没有和我签劳动合同也没给我交养老保险。（中途在8月中旬那位老师傅上了几天班就有回家休息了 ...
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1、被告人高某某于2008年12月至2010年1月，在担任某公司仓库管理员、仓库主管期间，利用其负责仓库进货、发货、仓储管理的职务便利，采用收到货款后将送货单作废、 过程中亦无异议，且有畅畅公司出具的《营业执照》、《员工手册》、《劳动合同》、《工资表》、《考勤表》、《劳务费清单》、《情况说明》等；公司 ...
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。4．3．2 采购部根据采购委员会的决定，向供应商订货，开“原料采购申请单”签订采购合同，实施采购作业。4．3．3 采购部须随时注意市场行情变化，如遇价格上涨 供货合同、技术说明书等的具体要求；对于无计划、无合同的物资仓库管理员应拒绝验收。5．4．3 检验实物：验收最好由两人进行，检验实物时要认真仔细 ...
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300多元,很多工人没有拿工资或是一个月工资都不要就走了. 签定合同时,厂方称这个合同要去盖章一直没把属于我的那份给我,也没给我任何福利,而后厂方 都是片面之词,帐物不符有时候的确有偏差,不服从本职安排就是子虚乌有,我做为仓库管理员,整天叫我搬东西,常常加班,这个也叫不服从本职?对于工厂的这种处理方法 ...
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有5年了。 先讲述一下工作的性质： 一开始进公司 公司是安排的工作是仓库管理员，由于是经过人家介绍 所以进去的。 工作时间是365天天上班24小时，所以公司 大哥，我离职可以申请 离职补偿么？ （公司的性质- 属于铁路部门外包的公司（领导班子都是铁路的人）-不过我们签合同都是和一家叫社会服务公司签的）...
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我在公司工作了4个月，公司是没有给我签劳动合同和买社保这一些的，就在上个月底仓库盘点，我们加班到晚上12点，还是没把仓库盘点出来，当时那边的管理站长就对着 我那个月工资还没拿到，请问这情况下我这工资还能要回来吗我当时走人后隔天就没去上班了，也没提交离职信，这样我会不会有什么责任呢，我在公司是仓库管理员...
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