，该合约关系已经于2005年3月22日被解除。该合约应为委托合同，任何一方依法都可以随时解除。3、普新纪元公司列举的31场演出，除江西电视台于2005年 4.根据上述条款，所有唐磊的收益，唐磊都应付佣金与普新纪元公司。9.若任何一方希望提出提前终止合约，停止演艺事业，或由其私人理由，希望放弃履行其合约 ...
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保全。但如果对方是小公司案值又大，一定设法保全。还有的老板心眼不全，还没有下决心起诉呢就到处嚷嚷着要告人家。那不是提前通知吗？看看人家希特勒在进攻苏联 一项内容，合同风险管理是法律风险管理的主要内容。甚至把劳动合同也可以纳入合同管理的范畴。大企业做的多，中小企业忙着发展一般顾不上这些。怎么预防呢？一、 ...
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就得不到任何佣金。劳动合同的标的是劳动行为，只要参加用人单位的劳动，完成规定的工作量，无论单位经营成果如何，劳动者均可享受规定的劳动报酬。因此原、被告 这些工作，由此可以看出我们是事实劳动关系。此外，我们收展员和一般代理人不一样的地方还有除了要签订代理合同，还签保证合同。我不存在提前去其他公司的情况。 ...
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的委托合同，依据合同法的规定，甲方作为委托人可以随时解除合同。乙方则认为，该合同不是委托合同，甲方无权提前解除合同，合同应继续履行。2、独家续约权是否 有特定人提供劳务服务的性质，不能强制履行。类似于劳动合同，可以随时解除。可以随时解除是否意味着解除且不承担责任，抑或承担的责任不同于其他违约责任？笔者 ...
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的委托合同，依据合同法的规定，甲方作为委托人可以随时解除合同。乙方则认为，该合同不是委托合同，甲方无权提前解除合同，合同应继续履行。2、独家续约权是否 有特定人提供劳务服务的性质，不能强制履行。类似于劳动合同，可以随时解除。可以随时解除是否意味着解除且不承担责任，抑或承担的责任不同于其他违约责任？笔者 ...
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、注释2和注释4还规定了三种可以延长收购要约期间的情况；①《守则》规则15条第4款要求受要约公司董事局应尽可能提前公布业绩、盈利或股息预测、资产估值 受要约人在要约有效期间内充分的自主决定权，只需规定受要约人一定条件下享有解除合同的权利，即可达到目的。 第二节 要约完成后的法律规制 一、要约收购失败的 ...
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好，希望大家耐心看完，给我提一下意见……法站在我这方吗？我有资格要求赔偿吗？ 清明节过后我想提前一个月辞职，但因为本来工作就没什么事，所以办好工作 离职证明，4月9日原公司就让我离职了。 但是后面的事情有点让我想不明白。 《劳动合同法》第五十条："用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止 ...
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公司和乙公司，2013年12月因企业内部改制原因，公司内部企业进行调整，由甲公司调整到乙公司。2013年12月甲公司提前解除了与本人到2016年才到期的5年合同，但 写了辞职书，并按规定办理了离职交接手续。在离职后，本人才知原甲公司甲已解除了与本人签订的五年劳动合同，后在本人多次要求下，甲公司才把解除 ...
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才可以维护我们聘用员工的利益？谢谢大家了！~~~~我于2002年应聘至移动实业公司工作（甘肃移动公司三产，属国企），为聘用员工，单位未签劳动合同， 补偿； 2、多发一个月工资，作为提前30天通知补偿； 问题一：方案是否合理合法？ 问题二：07年以前的保险是否可要求公司进行补缴？ 问题三：经济补偿金计算 ...
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日相关领导口头通知我离职，我同意离职，但公司须按照劳动法和劳动合同应该给我补偿。按照合同规定：公司应该提前一个月通知我解除合同，否则应该补偿我一月工资；另外按照劳动法， ：每两个月可以申请休假一次返回成都，假期为7天（不含往返时间）。我的休假还没有修完，公司就通知我离职；公司同意补偿我，可我对补偿我的 ...
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