月时间的务工总收入6228元,月平均工资为890元(6228元÷7个月)。原告到被告处务工,属农民工性质,而 2009年《广西壮族自治区道路交通事故损害赔偿 渔在岗职工的月平均工资标准1166元的60%。故应以其实际收入的月平均工资890元确定计算赔偿。关于工伤待遇问题。原告的伤残等级为六级,国务院《 ...
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应当与雇主承担连带赔偿责任。” 我认为此法律适用策略不当:一、首先农民工本身就是农村户口,如直接以人损起诉,对残疾赔偿金的计算,法院大多依据农村标准计算,对农民工 ,故赔偿额再再减少!如能认定为工伤且达6级以下,受害的劳动者除主张工伤保险待遇外,还可以主张?月领取伤残津贴。我代理了数件此类案件,均成功 ...
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。伤残等级为一至四级的,从工伤保险基金中按月支付伤残津贴,标准为一级伤残为本人工资的90%,以下逐级递减5%.伤残等级为五至六级的,且用人单位 形式如何,用工期限长短,也不管劳动者的身份是临时工、农民工,还是合同工都享有工伤保险的权利。 关于雇佣损害赔偿关系的责任主体,《民法通则》因受当时的计划经济的 ...
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。伤残等级为一至四级的,从工伤保险基金中按月支付伤残津贴,标准为一级伤残为本人工资的90%,以下逐级递减5%.伤残等级为五至六级的,且用人单位 形式如何,用工期限长短,也不管劳动者的身份是临时工、农民工,还是合同工都享有工伤保险的权利。 关于雇佣损害赔偿关系的责任主体,《民法通则》因受当时的计划经济的 ...
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,将两个标准相结合以更好地确定工伤保险法律制度的适用范围。对于临时工是否适用于工伤保险法律制度这一问题,一种观点认为,临时工、农民工、合同工也应该 是指职工因工负伤医疗终结后经劳动能力鉴定机构作出劳动能力鉴定结论后,根据伤残程度和劳动能力下降程度而享受的社会保险待遇。 因工致残待遇一般包括:①劳动能力 ...
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中不少存在不知道自己单位确切名称的职工,尤其是工程层层分包后,包工头自己雇佣的农民工,很难知道自己的用人单位名称是谁,在这种情况下,一旦发生工伤, 也会采取迎合态度,但是此时没有劳动能力鉴定的结论,伤残级别及后续医疗费用无法,甚至不清楚工伤赔偿的计算标准,劳动者的权益有可能因此受到伤害。所以,如果选择 ...
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,由用人单位支付一次性伤残就业补助金。一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。” 大幅度提高了工亡赔偿标准。明确规定为上一年 。第三十九条,第一款第(三)项修改为:“一次性工亡补助金标准为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍。” 陕西伟天律师事务所刘 ...
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赔偿责任。现分析如下:1、关于原告的损失如何计算的问题:原告系农民工,要求解除与被告攸县黄丰桥镇上严塘煤矿劳动合同关系,按照有关规定一次性享受 责任的辩称主张,依法不予支持。原告要求解除劳动关系,由被告按照一次性工伤待遇有关标准进行赔偿的诉讼请求符合有关法律法规的规定,应予支持。综上所述,被告应当赔偿 ...
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伤残为本人工资的90% 四、一次性工伤保险长期待遇(未买工伤保险农村户口劳动者或建筑领域农民工,与伤残津贴不能共存):本人工资×280个月《安徽省劳动和 职工月平均工资的80%。在医疗机构出具证明前,已领取的生活护理费不足规定标准的,由单位补足差额部分。 八、住院伙食补助:20元×住院天数①合肥市人社 ...
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收入的20倍。这体现了不同地域赔偿标准的统一,实现“同命同价”,可以说体现了对工伤受害者的安抚。 上下班工伤认定还要看责任 关键词 认定范围 条例规定 的1.58亿人,其中农民工6131万人;条例实施至2009年底,认定工伤420万人,享受工伤医疗待遇1080万人次,享受伤残津贴和工亡抚恤待遇434万 ...
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