不少于6个月的自行择业期，在自行择业期内的待遇不得低于本市最低工资标准。自行择业期满后仍未就业的，由聘用单位依照本市社会保险的有关规定办理社会保险关系 单位应当与其续订。 第四十一条受聘人员患职业病或者因工(公)负伤并被劳动能力鉴定机构确认达到伤残等级，要求续订聘用合同的，聘用单位应当续订。 第四十二 ...
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〉的通知》（国人部发〔2003〕61号）转发给你们，请认真贯彻执行。原北京市事业单位试行聘用合同制有关政策与人事部上述文件不一致的，以人事部文件为准。二○○三年十二月 乳期内的；（3）残疾人员；（4）患职业病或因工负伤，经劳动能力鉴定委员会鉴定为1-6级伤残的；（5）国家政策有明确规定的。6、经指定的 ...
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区、县劳动局审批同意，一律不得为职工办理提前退休。 三、各区、县劳动局，企业主管局、总公司劳动处不要将审批权下放给企业。对企业申报的提前退休职工进行审批时，要严格按《北京市职工因工因病完全丧失劳动能力或工作能力鉴定标准试行草案》标准掌握执行，不得自行放宽提前退休条件。 四、凡不符合办理 ...
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单位赔偿相应的费用。就这样，王振雨走上了个人申请工伤认定之路。 据北京市丰台区社保科负责工伤认定的工作人员介绍，从近几年的统计看，打工者个人申请 赔偿。但打工者要想得到这一赔偿，就必须先要进行工伤认定，然后再通过劳动能力鉴定确定赔偿标准。 据丰台区负责工伤认定的工作人员介绍，根据对近几年案例情况分析， ...
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第67号文件)市劳动局、市卫生局、市总工会：你们《关于加强北京市劳动鉴定工作建立市、区县劳动鉴定委员会的请示》(京劳险文字(1993)64号)收悉。为加强本市 根据指定医院对职工做出的医疗技术鉴定结论后30日内，依据《职工工伤与职业病致残程度鉴定标准》，做出致残程度和劳动能力丧失程度的结论，并通知呈报 ...
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程度的鉴定；b)视功能(视敏锐度、视野和立体视觉等)障碍程度的鉴定。C3.3眼伤残鉴定标准主要的鉴定依据为眼球或视神经器质性损伤所致的视力、视野、立体视 可不平衡，但心律失常者，不一定有心功能不全或劳动能力减退，评残时应按实际情况定级。C5.3本标准所列各类血液病、内分泌及免疫功能低下及慢性中毒性肝病 ...
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康复训练和康复疗养，帮助工伤人员尽快恢复或者补偿功能，提高工伤人员的生活自理能力，逐步实现对工伤人员和职业病患者的社会化管理服务。建立社会保障服务对象的 （一）加快立法，尽快建成与国家法律法规相衔接、较为完备的地方劳动保障政策法规框架。2001年底发布《北京市劳动合同管理办法》；2002年底前出台与《 ...
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人均消费性支出和农村居民人均年生活消费支出标准计算。被扶养人为未成年人的，计算至十八周岁；被扶养人无劳动能力又无其他生活来源的，计算二十年 数额的确定（以北京为例） 代理交通事故伤残鉴定与赔偿的律师必须牢记五组数据： ?（1）2008年度北京市职工年平均工资44715元； ?（2）2008年度北京市 ...
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即6480元*20年*100%，残疾赔偿金根据受害人丧失劳动能力程度或者伤残等级，按照受诉法院所在地上一年度农村居民人均纯收入标准，自定残之日起按二十年计算 待遇计算到正常死亡时为止也有将近百万元之巨。 3、2006年办理的北京市门头沟区一位工人工伤死亡纠纷案，因单位拒绝赔偿便慕名找到本律师代理，经过 ...
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、工种，加强对农村妇女和有劳动能力的残障人员的培训，为其学习劳动技能、实现就业增收创造条件。各职业技能鉴定机构要做好培训人员的考核、 的实施专项检查与监督。 北京市农村工作委员会、北京市劳动和社会保障局、北京市教育委员会、北京市科学技术委员会、北京市建设委员会、北京市财政局、北京市妇女联合会二〇〇六年 ...
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