。调解书内容为：一、三堡供销社于本调解书生效之日起十五日内与刘永军签订无固定期限劳动合同；二、三堡供销社于本调解书生效之日起十五日内给付刘永军生活补助费 军，2008年8月25日，你与我社签订了劳动合同，但合同签订后，你无正当理由拒不到我社上班。2008年9月，我单位书面通知你应于收到通知书后三日内到 ...
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自用工之日起满一年不与劳动者订立书面劳动合同的，视为用人单位与劳动者已订立无固定期限劳动合同。《中华人民共和国劳动合同法实施条例》第七条：用人单位自 劳动合同早已满一年，故董春玲主张与中国农业银行登封市支行签订无固定期限劳动合同，本院予以支持。原告请求被告为其建立社保关系，缴纳各种社保费，国务院颁布的 ...
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1日至2008年12月31日）的固定期限劳动合同。2008年12月1日圣戈班陶瓷材料（郑州）有限公司给原告出具终止劳动雇佣关系通知书，决定不再与原告续签劳动 举证责任的当事人承担不利后果。本案中，上诉人要求与被上诉人签订无固定期限劳动合同，应首先符合在同一用人单位连续工作满十年的条件，同时上诉人还应在 ...
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日至2008年12月31日）的固定期限劳动合同。2008年12月26日圣戈班陶瓷材料（郑州）有限公司给原告出具终止劳动雇佣关系通知书，决定不再与原告续签劳动 举证责任的当事人承担不利后果。本案中，上诉人要求与被上诉人签订无固定期限劳动合同，应首先符合在同一用人单位连续工作满十年的条件，同时上诉人还应在 ...
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日至2008年12月31日）的固定期限劳动合同。2008年12月26日圣戈班陶瓷材料（郑州）有限公司给原告出具终止劳动雇佣关系通知书，决定不再与原告续签劳动 举证责任的当事人承担不利后果。本案中，上诉人要求与被上诉人签订无固定期限劳动合同，应首先符合在同一用人单位连续工作满十年的条件，同时上诉人还应在 ...
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被告一直未给予圆满解决。2009年12月份，原告向漯河市劳动争议仲裁委员会申请仲裁，仲裁委以“用人单位整体没参保”为由不予受理，并于2009年12月8日向原告 无除执法以外的岗位设置，因此，无法与其签订无固定期限劳动合同，关于同工同酬待遇，我单位系全额财政供给单位，所有在编人员工资均由财政支付，原告不 ...
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２００５］５２０号），设立飞行员安全基金，用于对已签订无固定期限劳动合同，且继续忠于公司、忠于职守、且无安全事故的飞行员进行鼓励。该文件规定：１、自 。《中华人民共和国劳动法》第三十一条规定：＂劳动者解除劳动合同，应当提前三十日书面形式通知用人单位。＂根据该规定，劳动者享有辞职权，只要提前三十日以书面 ...
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签订的有26人，8人认为集体合同没必要签订。另外66人所在的企业没有集体合同。 问卷中有2人回答所在的单位全部没有签订劳动合同，而有22人所在的单位还有 少，单位企业文化好，老板关心人的有12人。问卷中提问如果您有符合《劳动合同法》规定与用人单位签订无固定期限劳动合同的条件，您是否愿意与用人单位签订无 ...
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驳回其请求。而后，单明不服该仲裁裁决向鼓楼区人民法院起诉，要求与苏北公司签订无固定期限劳动合同并安排工作，旅行社补发其从2009年2月到4月工资，并补缴这 的用人单位反推出上诉人仍与苏北公司之间存在劳动合同关系的结论。上诉人单明、旅行社关于单明仍与苏北公司存在劳动合同关系，要求签订无固定期限劳动合同并 ...
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再审称：原审判决错误。根据“劳动法”第二十条规定，永城市林业局应当与我们签订无固定期限劳动合同，应当支持我们的诉求。永城市林业局答辩称：原判正确， 人民共和国劳动法》第二十条规定，“劳动者在同一用人单位连续工作满十年以上，当事人双方同意延续劳动合同的，如果劳动者提出订立无固定期限的劳动合同，应当订立无 ...
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