１、基金的终止。说明出现下列情况之一的，应当终止基金：（１）基金封闭期满又未被批准续期的；（２）基金经批准提前终止的；（３）因重大违法行为，基金被 的业务交于该人负责的合同或协议。（三）章程应载明对公司组织机构和主要从业人员要求的条款公司根据《公司法》等有关法律，设置组织管理机构，聘用管理人员。（四） ...
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、法规规定的其他情形。第九条职工由于下列情形之一造成负伤、致残、死亡的，不应认定为工伤：（一）犯罪或违法；（二）自杀或自残；（三）斗殴； 七级至十级，职工本人愿意自谋职业并经企业同意的，或者劳动合同期满终止合同后本人另行择业的，可以发给一次性伤残就业补助金，标准相当于伤残职工本人１４－－２０个月工资， ...
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1月9日，高陵县人力资源和社会保障局作出工认字(2011)第074号工伤认定书，认定杜某为工伤。2012年4月23日，经西安市劳动能力鉴定中心鉴定，杜 在杜某第一次即2010年申请确认劳动关系时已经解除，应当参照2009年的标准计算。法院最终认为：“‘劳动、聘用合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动、 ...
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；从选址到开业期间，甲方将全程进行跟踪指导，确保乙方利益；甲方根据乙方特许加盟店的区域标准配送开店物资。关于广告、促销和经营管理、财务监督，《加盟合同》 公司的商品价格是否高于市场价格，有失片面，本院不予支持。关于拒绝退换货物。根据合同约定，合同期满，在王红涛遵守合同的前提下，在不影响二次销售的基础上 ...
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调价方式与其他标准文本相一致，有利于解决工程合同履行过程中市场价格波动引起的合同价款纠纷。 三是缺陷责任期制度。为解决长期以来存在的合同当事人约定“保修期满返还保修金 处理： （1）已标价工程量清单或预算书有相同项目的，按照相同项目单价认定； （2）已标价工程量清单或预算书中无相同项目，但有类似项目的 ...
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1日又签订了员工聘用合同。双方在合同中约定：因单良所从事工作的特殊性，其了解的客户情况、经营信息，均属商业秘密，不得泄露。在聘用期满离开公司或解除 当事人之间的实质不公平。 四、在存在无效条款情形下对竞业限制协议整体效力的认定 对竞业限制协议的效力判断必须考虑到以下两个方面，一是必须平衡雇员的劳动权和 ...
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月的本人工资，九级伤残为9个月的本人工资，十级伤残为7个月的本人工资； （二）劳动、聘用合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金，由用人单位支付一次性伤残就业补助金。一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市 ...
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本案双方主要存在两个争议，一个就是对于梁信国工资的认定；另一个就是对于伤残补助金的计算。 一、关于梁某工资的计算，由于双方并没有就工资有合同 或者终止劳动关系，七级至十级伤残职工劳动合同期满终止或者职工本人提出与用人单位解除劳动合同的，由用人单位按照下列标准支付一次性工伤医疗补助金和伤残结业补助金；（ ...
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到期终止，女职工办理完离职手续后才知道在自己合同期内怀孕了，如何处理?答：虽然劳动合同期满，而且用人单位在与员工办理离职手续时，员工也未告知怀孕的事实， 还要支付工资。如在案件处理过程中劳动合同期限届满的，则应在撤销用人单位解除劳动合同决定的同时，认定双方劳动合同终止，并判令用人单位支付至劳动合同终止 ...
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月的本人工资，九级伤残为9个月的本人工资，十级伤残为7个月的本人工资； （二）劳动、聘用合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金，由用人单位支付一次性伤残就业补助金。一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市 ...
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