2500元，休4天不用加班，每月20号发工资。可是到19号快发工资了，老板说去广西讨货款给工人发工资，之后就一直没露面，中间我们员工也多次打电话问他什么 发工资，他总是今天推明天，现在电话也打不通了，所有员工都罢工等他回来发工资，无奈他不现身，我们人也找不到，另外他还欠了一些供应商的钱没给，人家上门要 ...
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组织，广大员工劳动合同信息记录多年一片空白，从未真正休过法定节假日(与轮休日重合）、带薪年休假，东方大学城物业从不支付延时加班工资，也不依法足额 号 第六十八条、以侵害他人合法权益或者违反法律禁止性规定的方法取得的证据不能作为认定案件事实的依据。 【上海市高级人民法院关于审理劳动争议案件若干问题的解答 ...
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我妹妹在一家印刷厂工作 最近2个月老加班到凌晨12点甚至到凌晨4点第二天接着还得上班 就算病了都不让他们请假也没有礼拜天 被逼之下他们只有矿工 员工都受不了了 钱就连7月份的工资都不给发压着员工两个月 工资 员工 就想能拿到7月份工资就行但是他们就是不给发工资 员工实在受不了了就没去上班他们该怎么办啊...
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我在工厂工作将近十年了现在公司要裁员让老员工5天8小时不让加班又不辞退逼员工自离请问我们该怎么办...
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的工资，指用人单位依据国家有关规定和劳动关系双方的约定，以货币形式支付给员工的劳动报酬。劳动者的工资是劳动者实现劳动权的关键，工资权是与劳动者的给予义务 申请复议。复议期间，刑法程序怎么办，是暂停还是继续？ 因此，笔者认为本罪中的这部分可以参考俄罗斯的刑法中类似罪的规定，用不支付劳动者劳动报酬的时间 ...
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的工资，指用人单位依据国家有关规定和劳动关系双方的约定，以货币形式支付给员工的劳动报酬。劳动者的工资是劳动者实现劳动权的关键，工资权是与劳动者的给予义务 申请复议。复议期间，刑法程序怎么办，是暂停还是继续？ 因此，笔者认为本罪中的这部分可以参考俄罗斯的刑法中类似罪的规定，用不支付劳动者劳动报酬的时间 ...
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企业在和我们200名员工签订合同时，要求我们不要在工资额上填写具体的工资数额，说公司会按照双方口头约定的工资数发放的。现在试用期间，要降低工资，双方未达成一致；企业找一个借口威胁员工写辞职并已离职了，但是以没有加班证明拒不发给加班费也不给补偿，怎么办？...
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想问一下，就算按深圳最低工资的来算，我2月份有多少工钱呢？因为我交辞职信了（通常交辞职信的员工，要走时工资好低，），而我们店长又喜欢乱算工资，我真的不敢相信他算的工资！我想问下大概有多少，如果真的跟他发的工资相差太远了的话，我要怎么办呢？那时候进这网吧时，他们跟我说基本工资 ...
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我朋友合同上写40小时/周，由于工作性质（不能关门）星期六 星期天只能轮休到一天。我想问一下这样算加班吗？工资应该怎么算？我朋友属于外包员工，他应该向工作单位要还是签合同的公司要呢？用人双方都推托责认怎么办。拿到的补偿应该是双倍的吗？...
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我朋友在一家KTV做收银大半个月了，现在店里突然说人太多要裁员，就把她辞了，我感觉店里忙的时候招聘人不忙了将人辞了属于欺诈了，需要起诉店里嘛？或者该怎么办，当时店里说的是试用期7天，而且这大半个月我朋友没有犯任何错误，让加班就加班没有一点抱怨 他们是不是属于非法辞退啊？而且店里没有签订合同...
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