我是一个星期前接到通知，到一家国企印刷企业去上班的，当天试岗后，甲方承诺当天就按上班给算，昨天和我签订了实习协议，今天确说上面领导说这次只招男工，想单方解除协议，在此期间这辞去了以前的工作，和为此工作所花的一切费用如休检、办卡以及交入职时的手续费等，请问他们算不 ...
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明年7月才正式毕业，在今年5月与一家企业签订了“实习协议”，时间为一年，协议上写“经批准，可以离开实习单位，但公司有权要求支付500元违约金”。我工作了几天，发现自己不适合，想要离开，请问我需要支付违约金吗？那上面写明本协议不属于劳动合同，甲、乙双方不存在劳动关系。如果要离开是不是要提前一个月 ...
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我们是今年7月份到实习单位的，是学校安排实习的，之前，我们跟公司签订了一份劳动合同，可最近公司说那份合同要取消，没有法律效应，原因只有一个，我们还没有拿到毕业证，要求和学校双方签一份顶岗实习协议，但是不和我们签，请问这样合理吗？算不算违约？...
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我是一名应届毕业生，今年3月在一家公司实习时，公司让签了一份实习协议，其中有一条是：必须为公司服务三年，假如不满三年，必须赔偿在实习期间的培训费，住宿费，以及生活补助在内的等一切费用。这一条规定合理吗？是否侵害到了实习生的合法权益？ 期待您的解答，谢谢！...
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我是一名应届毕业生，今年3月在一家公司实习时，公司让签了一份实习协议，其中有一条是：必须为公司服务三年，假如不满三年，必须赔偿在实习期间的培训费，住宿费，以及生活补助在内的等一切费用。这一条规定合理吗？是否侵害到了实习生的合法权益？ 期待您的解答，谢谢！...
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我是一名应届毕业生，今年3月在一家公司实习时，公司让签了一份实习协议，其中有一条是：必须为公司服务三年，假如不满三年，必须赔偿在实习期间的培训费，住宿费，以及生活补助在内的等一切费用。这一条规定合理吗？是否侵害到了实习生的合法权益？ 期待您的解答，谢谢！...
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凡是拿到毕业证的学生，都不能签订实习协议了吗 ？也就是毕业的 只能是劳动合同 不能实习协议是吗...
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应届毕业生与公司签订一年实习协议（协议中说明了学生辞职需要赔偿一万元违约金），在实习期间，学生跳槽， 真的是需要赔钱吗?请问公司的做法是否合理？有什么办法可以不用赔钱？？？...
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我是今年2014年应届毕业生，之前签了实习协议（13年1月到14年6月30日），所以，现在实习协议到期了，但是三方之前和这家私企签了，档案落在当地人才交流中心，报到证现在拿到，还没有签劳动合同，现在走，我只关心报到证怎么改？会不会麻烦？...
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实习生签订了实习协议，未签订劳动合同，提前几天可以离职？ 实习协议上有写要提前5天。...
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