案情】： 2008年5月，辽阳市某培训学校与教师姜某签订聘用合同，聘请姜某从事教学工作，合同期限为3年。双方在合同中约定了竞业禁止的条款，即姜某 某在培训学校工作期间经过学校培训，掌握学校独有的教学方法，属于保密义务人员。并且合同约定的竞业禁止条款符合《劳动合同法》中竞业限制的规定，所以培训学校的诉讼 ...
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】： 2008年5月，辽阳市某培训学校与教师姜某签订聘用合同，聘请姜某从事教学工作，合同期限为3年。双方在合同中约定了竞业禁止的条款，即姜某 某在培训学校工作期间经过学校培训，掌握学校独有的教学方法，属于保密义务人员。并且合同约定的“竞业禁止”条款符合《劳动合同法》中竞业限制的规定，所以培训学校的诉讼 ...
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法律依据，应予驳回。第三人内乡县人劳社保局辩称，原告与内乡县教体局之间因聘用合同发生的争议若属人事争议，应依法进行人事争议仲裁程序，我局不是内乡县 。2、河南省高级人民法院，河南省人民检察院公民与法（2008）第四期46页女教师打赢退休年龄官司的报导，证实该具体行政行为是被告造成。3、国家机关、事业 ...
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贵港市覃塘区山北乡中心小学所有和支配。原告与贵港市覃塘区山北乡中心小学实质是买卖合同的双方当事人。根据民法通则第三十六条、第四十三条等规定，两被告对所 与李春定系夫妻关系；3、火化证明复印件，证实李春定因病死亡；4、代课教师聘用证，证实被告陆爱凤是代课老师；5、贵港市卫生监督部门签发的健康证明复印件， ...
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，并应当书面告知乙方理由：（一）乙方试用期内被证明不符合甲方公布的聘用岗位要求的；（二）乙方连续旷工超过______个工作日或者______年内累计旷工超过 后果的； （五）乙方严重违反工作纪律或教师职业道德，按照甲方规章制度的规定或者聘用合同的约定可以解除聘用合同的；（六）乙方严重扰乱工作秩序，致使 ...
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队伍，管理│││││││││││规范化、制度化，签有聘用合同，实行│││││││││││动态管理。││││││││├───┼────┼─────────────────┼─┼─┼─┼─┤││││ C25│业务水平│在国内和当地有较高的知名度，并具有│││││││││教师素││较强的培训能力和丰富的 ...
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向人民法院提起诉讼，人民法院应当依法受理。最高法院规定出台后，对于法院是否应当受理教师与事业编制学校之间的人事争议，审判实践中狐朋狗友存在一定争议。一种观点认为 教师与事业编制学校之间因辞职、辞退及履行聘用合同所发生的争议。对教师与事业编制学校之间因职级、职称、职务或者岗位调动等产生的争议，法院仍不 ...
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兼职或动员、组织学生参加社会力量举办的各类培训补习班。 市教育局要求：全市各级各类教师要自觉抵制有偿家教，全身心投入学校教育教学工作，平等对待学生，有效利用课堂时间 岗位聘用中须有“不得从事有偿家教、有偿补课”等条款规定，并在与教师签订的《聘用合同》中注明。如违反规定，学校将予以低聘、缓聘。情节严重、 ...
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交流中心的联系、协调，并协助人事代理人员办理相关手续；（6）核定、收取聘用合同规定的违约金；（7）按照有关规定协助人事代理人员评定职称，出具有关证明材料 人员的工资福利（含社会保险、公积金等）支付标准及方式按照合同中的约定发放，原则上从事教学工作的教师、教辅及行政管理人员工资、津（补贴）按校内同类人员 ...
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事务所律师。委托代理人吴才发，男，1961年12月15日生，汉族，教师，住会昌县麻州镇中心小学。身份证号：362135611215491。被上诉人（原审原告）江西省 后三个月内付清；同时还约定，原告可聘请被告方一人为临时工，聘用合同另行签订，协议自签字起生效。协议书签订后，根据协议书的约定，2006年 ...
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