中涉及的有关问题，请迳向市编办反映。二○一二年七月十二日清远市市直机关事业单位聘用人员管理试行办法第一章 总则第一条 为提高政府工作效能，控制行政运作成本， 纳入市财政预算安排。 第十一条聘员参加企业职工基本养老保险、工伤保险和城镇职工基本医疗保险等社会保险，享受相应的社会保险待遇。 第十二条聘员受聘 ...
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《机构编制管理证》中新增人员的进编核准记录，作为办理机关事业单位职工基本养老保险、基本医疗保险（享受公务员补助待遇）等的依据，凡未列入机构编制实名制 按杭州市人事信息管理指标代码标准执行），建成本行政区域机构编制实名制信息库，及各单位《机构编制管理证（机构编制实名制名单）》（见附件）。市编委办负责全市 ...
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养老金办法的通知》(沪府发[1996]56号)(以下简称《通知》)的规定，现对本市机关事业单位1996年1月1日以后离退休人员计发养老金的若干问题提出如下处理意见：一、机关事业单位1996年1月1日以后离退休的人员，在按原办法计发养老金后，仍可根据《上海市城镇职工养老保险办法》的规定，按个人 ...
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。 三、有效调节人员结构。运用人事计划管理手段，有效调节新增人员结构。各级机关(含参照、依照公务员管理的机构)在严格控制新增人员数量的同时，确保新增人员质量 单位工资基金的使用和管理。计入《机关、事业单位工资基金管理手册》的人数，作为工资发放、医疗保险、养老保险的唯一有效数据。凡是未纳入工资基金手册 ...
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日常考核，做好各项准备工作，确保这项工作顺利开展。各地可参照《甘肃省省级机关事业单位财政统一发放工资管理暂行规定》，结合实际，积极开展工资财政统一发放工作。 在填报代扣款项时，只填报国家政策规定必须由个人缴纳的住房公积金、医疗保险、养老保险和依法缴纳的个人所得税等，其它应由个人缴纳的款项不列入代扣项目 ...
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标准的实施方案根据《国务院办公厅转发人事部财政部关于2003年7月1日调整机关事业单位工作人员工资标准和增加离退休人员离退休费三个实施方案的通知》（国办发 由省财政厅另行制定；浮动标准部分由同级财政负担或由各级社保经办机构从养老保险基金中支付。六、本次调整增加离退休人员离退休费工作，由省政府统一领导， ...
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(职务)年限和套改年限确定(附件2)。现任技术等级(职务)是指技术工人按机关事业单位技术等级(职务)考评规定考评(聘任)的技术等级(职务);任技术等级(职务)年限是指技术 套改确定的级别工资基础上低定一个级别工资档次;受过开除留用察看处分的机关工人，在套改的岗位工资基础上降低三个工资档次，岗位工资在第 ...
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单位工资制度改革保留的津贴、补贴”，是指经政府人事、财政部门共同认定的各地在工资制度改革前实际发放的纳入新的工资制度64元后的余额。 工资制度中规定的年终一次性奖金，根据《国务院办公厅转发人事部、财政部关于调整机关事业单位工作人员工资和增加离退休人员离退休费四个实施方案的通知》(国办发(2001)14 ...
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后，从1994年4月1日起本市机关事业单位个人缴纳基本养老保险费的工资基数的计算，根据《上海市城镇职工养老保险制度改革实施方案》的有关规定作如下通知 增加的工资，按全年月平均后计入缴费基数(1994年不再重复计算)。 三、本市机关增加的奖金按市统一规定增加的标准核定。在核定总额范围内拉开差距发放奖金 ...
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7月1日以后新参加工作的人员，以本人的基本工资为基数，乘以所在工作单位现行地区工资补贴比例计发在青地区补贴。此后工作人员基本工资发生变化时，在青 离退休、退职且由我省机关、事业单位发放离退休费、退职生活费的人员和已达到国家规定离退休年龄的人员(经任免机关批准留任的除外)。已参加养老保险社会统筹的离退休 ...
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