个星期都该有一天休息，我最近因为家里出了重要的事情，需要辞职回家，我是试用期的员工，按劳动法规定在三日前通知甲方，是可以辞掉的，但是在我这边适用期辞职都要半个月，我说辞快工，他说要扣一个星期的底薪，而且还要等一个星期才批我走，而家里有急事，我都被逼死了， 您帮我评评这个厂里的这个规定合法吗？...
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我在一家电器公司上班，现在仍在试用期，于4月1日向公司递交辞职申请，到现在已有半个月，公司仍未批准我办理离职手续，说未招到人交接工作，而且在我递交辞职申请期间，公司仍然要求我签劳动合同，请问这样合理吗？我是不是现在就可以走人，申请劳动仲裁？谢谢！...
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我的试用期是一个月，现在时间到了，正式合同还没有签，我觉得这里的工作环境我不太适合，所以我想辞职，请问我可以随时走吗？需要提前几天和单位说，我的工资可以在我走的时候一起拿走吗？还是要等到下个月发工资的时候在来拿啊？...
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我2010年5月4日和一个网络公司签订劳动合同，有三个月的试用期。同时还签订了保密协议，里面说如果我违反了保密条款需要交纳违约金5万。现在工作了20天，想辞职，公司不允许，我如果交了辞职申请就可以了吧，不做相关行业，他没有资格要我的保密违约金吧？...
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我是应届生，跟单位签了三方和三年合同，试用期半年，现在是第3个月，现在辞职单位要我赔5000违约金，请问这有什么依据吗？单位说按三方约定的5000违约金赔偿，三方不是到报到就无效了吗？还有单位一直没有给我交五险，可以要单位追缴吗？如果单位执意要我赔钱，我该怎么办？仲裁有多少胜算？...
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都会超出下班时间两个小时左右，还不算加班；现在我要辞工店长却说必须要干满一个月试用期，要不就没有工资，我还要支付公司交五金的钱，当时交五金时候我就问了试用期也要 ，自己交两百多，所以我上班第三天就交了两百多给公司；现在就是说如果我辞职7天的工资没有，我还要交给他们500元，我才可以走；请问这样合法吗？...
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入职3个月，为事业单位编内人员，目前处于6个月试用期内，3日前已向医院递交辞职报告，今日通知我去签字，表示院领导已同意，要递交到卫生局，说局里审批后才可以离职，是这样吗？有没有依据可循，不是说劳动法规定提前3天就可以，还是卫生部门有其他规定？谢谢...
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教师，现目前直到九月就满了一年的试用期了，可是干了半年多我感觉这边没啥发啥前景，而且离家也很远，所以想回去找工作，准备今年辞职。但这边的事业单位签了合同说 还说的是不满一年当一年计算。那我想问的是，这个违约金的合同是合法吗？是否可以拒绝支付？我的档案被扣在了他们当地的人事局，想问要是他们让我不交违约金 ...
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在银行做拉信用卡的工作，试用期半个月，而且无周末。我干了半个月后辞职，期间无合同，但是录入了指纹，有工作证。公司说业绩不够没有工资，请问我申请劳动仲裁能获得工资吗？需要哪些准备？...
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我在试用期期间辞职，3月5日提出辞呈，我的直属上司口头上答应但是却没有给我签字，3月10日我便离开了公司，公司本来2月份的工资应该在28日发，直至我离职都没结工资，现在5月份了，公司发工资了，我的前上司却说我自动离职不给工资了，这合理吗？我是否可以申请拿回工资？，...
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