公司拖欠员工加班工资 -全站搜索

某艺术公司诉刘某劳动争议纠纷一案

分包范围内的工程质量向甲方负责，组织具有相应资格证书的熟练工人投入工作，乙方保证所有员工均与乙方签订劳动合同并依法缴纳保险”。后被告刘某经原告TYYL公司规定》第二条规定，应承担举证不能的后果，原告TYYL公司关于不支付被告刘某双倍工资、拖欠工资、加班工资的诉请，本院予以支持。为此，根据《劳动和社会 ...

//www.110.com/panli/panli_46770888.html -了解详情

未与公司签劳动合同责任在自身仲裁申请双倍工资不予支持的情况

基本工资、岗位津贴、车补、电话补助、加班工资等。陈在就职期间，其代表公司与公司中层工程部、公关部经理以及员工签订了劳动合同。当年10月及11 法院提起诉讼，诉请公司支付二倍工资33743元、拖欠工资1458元、退还无规罚款400元、支付解除劳动关系经济补偿金3500元、加班工资15683元及经济补偿金 ...

//www.110.com/ziliao/article-464849.html -了解详情

公司人力资源部经理主张支付双倍工资依法不予支持

、岗位津贴、车补、电话补助、加班工资等。陈在就职期间，其代表公司与公司中层工程部、公关部经理以及员工签订了劳动合同。当年10月及11月其向法院提起诉讼，诉请公司支付二倍工资33743元、拖欠工资1458元、退还无规罚款400元、支付解除劳动关系经济补偿金3500元、加班工资15683元及经济补偿金 ...

//www.110.com/ziliao/article-376945.html -了解详情

原告安阳惠特隆超市配货有限责任公司诉被告莫蒙蒙劳动合同纠纷一案一审民事判决书

及其委托代理人张春涛到庭参加诉讼。本案现已审理终结。原告惠特隆公司诉称，被告原是原告公司员工。2009年9月8日，被告和原告签订为期一年的劳动合 .6元。在这种情况下，被告向安阳市劳动争议仲裁委员会提出仲裁，要求支付其工资、加班工资、赔偿金和违约金。原告在劳动仲裁程序中提供了被告的盘点清单，证明被告在 ...

//www.110.com/panli/panli_17679696.html -了解详情

原告某机器公司诉被告王某劳动合同纠纷案

日至2010年1月17日。原告实行每周做六休一，且经常要求员工加班，但未按规定支付加班工资。被告申请仲裁后，仲裁仅支持被告部分请求，被告也不服仲裁裁决某机器公司于本判决生效之日起十日内支付被告王某加班工资人民币10,670.85元；二、原告某机器公司于本判决生效之日起十日内支付被告王某终止劳动合同的 ...

//www.110.com/panli/panli_10606902.html -了解详情

盖某等诉某公司劳动争议一案