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房子时右眼受伤后仅有光感,没有合同及工资条等证明材料,此种情况应该申请何种赔偿? 受伤后包工头已经负责治疗近四个月,期间的治疗费用及复查费都是包工头出的, 为一年的话是从结束治疗时开始计算还是从受伤的第一时间起计算? 如果私了,我们应该索赔多少合适?本着对方和我方都能承受的基础上,先谢谢各位律师了。...
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为三个月,并口头约定,试用期押运员月薪700元,加上社会保险、节假日加班等费用,每月按1 200元支付。社会保险由员工自行购买。公司为员工购买了意外人身保险 来看,建达公司此点陈述属实,可以作为本案的证据。因双方没有签订劳动合同,试用期多少已无意义。胡永胜被辞退时间,双方无异议,可以认定。 2.胡永胜 ...
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没有补休 所能准备的材料分别是:交接班记录,排班表,工资卡,劳动合同,请问这几种申请仲裁证据是否充足,可以几个人一起联名投诉,还有听说该单位海淀区仲裁内部有人,是否可以直接到北京市劳动局申请投诉 是否能受理?海淀法院申请诉讼费用多少? 代理律师费用多少?...
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增加培训总费用而虚开白条的不道德行为。因此,在实践中,应当采用“合法有效”的判断标准,而不能一概认定用人单位提供的任何凭证。 第十七条 劳动合同期满, 、奖金等全部收入。简而言之,就是上个月拿多少,就给多少。 第二十一条 劳动者达到法定退休年龄的,劳动合同终止。 【律师解读】: 此终止条件为法定条件, ...
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年的人身意外伤害保险,以解决申请人在工作当中遭受意外伤害的医疗费用问题。这说明双方对劳动合同期限的约定在一年以上,最起码不少于两个月,否则被 : 代理词 尊敬的审判员: 广东卓信律师事务所东莞分所接受被诉人东莞某有限公司的委托,指派我担任其与高某解除劳动合同经济补偿金劳动争议一案的一审代理人,参加本案 ...
//www.110.com/ziliao/article-287844.html -了解详情
年的人身意外伤害保险,以解决申请人在工作当中遭受意外伤害的医疗费用问题。这说明双方对劳动合同期限的约定在一年以上,最起码不少于两个月,否则被 : 代理词 尊敬的审判员: 广东卓信律师事务所东莞分所接受被诉人东莞某有限公司的委托,指派我担任其与高某解除劳动合同经济补偿金劳动争议一案的一审代理人,参加本案 ...
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元)。7、判令被告按照国家拆迁法律法规的补偿拆迁装修费35000元。本案诉讼费用由被告承担。 另查明200?跄怀莩兄??茉绞氐筇?┍盅υ?牵?谇竽看植?⒖ 、劳动报酬,以及劳动者要求了解的其他情况;用人单位有权了解劳动者与劳动合同直接相关的基本情况,劳动者应当如实说明。第四十四条有下列情形之一的,劳动 ...
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在劳务派遣协议中约定用工单位有权随时退回全部或者部分被派遣劳动者,但是《劳动合同法》规定被派遣劳动者在无工作期间,劳务派遣单位应当按照所在地人民政府规定的最低 单位也不可能逃掉解除劳动者的劳动合同时所应支付的经济补偿。深圳律师事务所电话深圳律师事务所电话多少 第四,除了上述费用之外,用工单位还得向劳务 ...
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劳动合同关系。[11]自然也就不存在事实劳动关系。但原告律师却从中得出了现在,劳动合同成了盛玉主张权利的最大障碍[12]的结论。尽管笔者并不赞成将书面 和每年的节假日等权利的承认;下达工作的一方支付劳动者为履行工作所出的差旅费用;或劳动者没有财务风险。 [43]参见沈同仙:《劳动法的理论与实践》,中国 ...
//www.110.com/ziliao/article-261474.html -了解详情
,2004年度,佛山市职工月平均工资为1630元。因原告对被告解除与被告的劳动合同有异议,以及对被告不给予相应的工伤保险待遇,因而向佛山市顺德区劳动 润厂刘龙铭医疗费报销款一共27032.40元(其中7032.40元是超支的医疗费用),时间2005年5月18日。从收据的内容来看,所谓超支7032.40 ...
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