，我在单位是物业公司的监控员就是监控小区各个门的。但是我们单位让我每天工作12个小时,我们的监控室不能离人就是24小时有人，这样我们监控室就两个人24小时 时候连看都不让我们看.现在我想请问一下侯律师这样我可以申请劳动仲裁叫我们单位赔偿我超长工作时间的报酬吗？ 我在我们单位这个监控室干了3年了,3年来 ...
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[要旨] 在工作时间与他人斗殴伤亡，是否属于违反治安管理的行为，公安机关对此未作出性质认定。人民法院在诉讼中依法行使审判权，有权对其斗殴的行为是否违法作出判定 家福因伤势过重在送往医院抢救途中死亡。 2005年7月28日，达州市劳动和社会保障局下文（2005）第547号认定张家福为工伤。德实利物业咨询 ...
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我是一保安，我们单位签定的是弹性工作时间的劳动合同，我们的月工资是1000元，上12小时，休息24小时，每9天，在上述基础上要上一次 弹性时间的工作长度可以超出国家法定的每周44小时吗？ 2：弹性工作时间的超出国家法定的工作时间的部分是否按加班计算？ 3：我们的作息制度，周六，周日是否按200%计算 ...
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裁判要旨 在工作时间与他人斗殴伤亡，是否属于违反治安管理的行为，公安机关对此未作出性质认定。人民法院在诉讼中依法行使审判权，有权对其斗殴的行为是否违法作出 张家福因伤势过重在送往医院抢救途中死亡。 2005年7月28日，达州市劳动和社会保障局下文（2005）第547号认定张家福为工伤。德实利物业咨询 ...
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裁判要旨在工作时间与他人斗殴伤亡，是否属于违反治安管理的行为，公安机关对此未作出性质认定。人民法院在诉讼中依法行使审判权，有权对其斗殴的行为是否违法作出 认定为工伤或者视同工伤：（一）因犯罪或者违反治安管理伤亡的”。故此，达州市劳动和社会保障局作出的（2005）第547号工伤认定，认定张家福为工伤属在 ...
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，在征得同级工会组织同意后办理审批手续。（３）限制审批权限，加班加点延长工作时间的审批权限，由各省、市、自治区人民政府和国务院各部门研究确定。（ 正常工作日以外加班加点。（７）规定追究法律责任。我国劳动法规定，用人单位随意或者强迫劳动者延长工作时间的，由劳动行政部门给予警告，责令改正，并可以处以罚款。...
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，应根据具体人的不同情况，区别对待：一、属于由党和政府机关调派，决定在这些团体做工作的人员(包括宗教界进步分子中的一些实际上已经作为干部使用的人员)，他们的工作时间可以计算为工作年限；二、在这些团体靠自己劳动收入为生的一般职员(如会计等)和勤杂人员，他们的工作时间一般都可以 ...
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职工的周休息日和节假日的补休。第五条 在特殊条件下从事劳动和有特殊情况需要适当缩短工作时间的，由各主管部门提出意见经市人事局审核后，逐级上报国家 意见前，暂按标准工时制度有关规定执行。第七条 因下列情形，可以延长职工工作时间或在周休息日及法定节假日加班：(一)发生严重自然灾害、事故或其他灾害使人民群众 ...
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工作４０小时。第四条在特殊条件下从事劳动和有特殊情况，需要适当缩短工作时间的，按照国家有关规定执行。第五条因工作性质或者生产特点的限制，不能实行每日 的工作时间，星期六和星期日为周休息日。企业和不能实行前款规定的统一工作时间的事业单位，可以根据实际情况灵活安排周休息日。关联法规：国务院部委规章（1）条 ...
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，应根据具体人的不同情况，区别对待：一、属于由党和政府机关调派，决定在这些团体做工作的人员(包括宗教界进步分子中的一些实际上已经作为干部使用的人员)，他们的工作时间可以计算为工作年限； 二、在这些团体靠自己劳动收入为生的一般职员(如会计等)和勤杂人员，他们的工作时间一般都 ...
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