］116号）《关于职工退休（内退）的实施意见》附件→第二项：内部退休→第（一）款“各勘测局（1）男职工满50周岁、（2）女职工满40周岁。” 人员，但不能办理“内退”。 三、对未达到国家法定退休年龄的职工，无论是办理了“内退”或是其他富余职工，企业都要根据有关规定办理发放基本生活费，标准不得低于省、市 ...
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法定继承人。（三）“4050”人员在达到法定退休年龄前，继续缴纳城镇企业职工基本养老保险费不足5年的，从达到法定退休年龄的次月起，按下列办法计发养老待遇： 个人账户。从达到法定退休年龄的次月起，按我市城镇企业退休人员最低基本养老金标准按月发给养老待遇。年满70周岁后，同时按规定享受高龄增发养老金待遇。 ...
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州府发〔2008〕10号黔西南布依族苗族自治州人民政府关于进一步做好机关企事业单位职工参加基本养老保险工作的通知各县、市人民政府，州政府各工作部门、各直属机构：为加强 基本养老保险。三、参保办法（一）参保时未达到国家规定退休年龄的职工，1992年1月1日前参加工作的，从1992年1月起补缴至参保之月， ...
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，特制定本办法。第二条本办法所称灵活就业人员，是指具有本市户籍、未达到国家和省规定的退休年龄的自谋职业者、自由职业者以及从事非全日制、临时性和弹性工作的自主就业 。（二）职工医疗保险实际缴费年限和视同缴费年限合计男满30年、女满25年。其中2009年6月30日前（含6月30日）达到退休年龄的，实际缴费 ...
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法定继承人。（三）“4050”人员在达到法定退休年龄前，继续缴纳城镇企业职工基本养老保险费不足5年的，从达到法定退休年龄的次月起，按下列办法计发养老待遇： 个人账户。从达到法定退休年龄的次月起，按我市城镇企业退休人员最低基本养老金标准按月发给养老待遇。年满70周岁后，同时按规定享受高龄增发养老金待遇。 ...
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职工合同未到期的，可依法解除劳动合同，并按照国家规定给予一次性经济补偿。企业不得安排因工致残职工、处于“三期”(孕、产、哺乳期)的女职工及法律、法规 职工，由企业将其到法定退休年龄的养老保险费用一次性缴纳到社会保险机构，职工到达法定退休年龄后享受养老保险待遇。此款规定主要为解决优势企业购、并劣势企业 ...
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12月31日前已达到法定退休年龄或已办理完提前退休手续的职工，按皖政(1997)63号规定计发退休待遇。 二○○二年六月二十六日 附：关于《安徽省统一企业职工 退休年限×2％)＋个人帐户养老金。(二)未达到国家规定因病退休年龄的职工，经地级市劳动保障行政部门批准，按月领取基本养老金，计算办法为：月基本 ...
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有关部门要按职责分工，积极配合各区县妥善处理此类问题。二00六年四月五日关于处理北京市建设征地农转工人员安置办法实施期间批准征地项目人员安置有关遗留问题的 农转工手续时已达到或超过国家规定的退休年龄的，以办理补缴手续时上一年本市职工平均工资的60%为基数，按12%的比例(其中9%划入统筹基金、1%划入 ...
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，经研究，现通知如下：一、深化国有企业改革职工分流安置和提前退休的规定(一)1995年，国家劳动部《关于印发〈关于贯彻执行中华人民共和国劳动法若干问题 企业在改制或经济性裁员分流安置职工时，不得与距法定退休年龄(含从事特殊工种提前退休)5年内的职工解除劳动关系，企业应按省委办公厅、省政府办公厅《转发 ...
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组织实施。第二章劳动合同管理第四条企业招用、接收职工，应遵守国家有关法律、法规的规定，使用广州市劳动局统一制定的劳动合同规范文本签定劳动合同，并到所在区劳动 职工交纳基本养老保险基金年限累计十年以上的，并达到本规定的退休年龄的，可以按规定办理退休手续。男职工退休年龄为60周岁。女职工在工人岗位工作的， ...
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