由乙方自行承担；7）乙方将应邀参的定期加甲方组织或者不定期的经销商探讨会、培训等，并协助甲方处理相关问题；四、执行约定：1、乙方作为甲方________汽车导航仪 解除本协议在下述情形下解除：1、双方协商一致解除本协议；2、本协议期限届满，双方未续约的；3、一方当事人主体资格消失，如被撤消或进入破产、 ...
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服装整洁、行为正常、无不良嗜好、遵纪守法、服从安排。2、 乙方应积极配合甲方开展培训安置工作，按甲方要求保质、保量、按时组织学生南下，提供学生花名册，调整学生就业 法律责任和经济损失。2、 除不可抗拒的因素外，双方不得无故中止协议。六、协议有效期：本协议期限：自年 月 日至 年 月 日止。七、本协议一 ...
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，并实习一个月了，不想继续在该公司继续工作了。 另外，当时签署就业协议的时候，工作期限，工作岗位，工种，实际工资收入，是在我签完字之后没有给我看的 报酬也没有约定明确的数字，只是写的按公司的A类标准支付。 培训协议上是委托其子公司对我们进行培训，但是只是公司的职员给我们上上课，而且都是些简单的理论性的 ...
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甲方： 乙方： 为提高员工职业技能水平，实现员工与公司发展共同成长，同事保证培训活动规范，达到预期效果，经公司与受训员工协商一致，特拟定此合同。 乙方 乙方按照合同要求完成培训。 五、服务期限及约定 1.乙方培训项目结束后，按照**公司培训制度要求，为公司服务3年，乙方遵循培训协议规定后办理辞职手续 ...
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我在公司上班4个月，签了劳动合同，上面关于培训协议只是泛泛的提了下，见附件，没有关于培训费用和服务期限的限制，培训时也没跟我提关于培训费用和服务期限，现在要我补签培训协议，我不同意签，公司说就算不签，根据劳动合同辞职也得扣我这个培训费？请问这合法吗？公司也没给交试用期保险...
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题: 本人（乙方）于2013年8月2日与一教育培训中心签订劳动合同和竞业禁止协议，合同期限为2013年8月2日至2016年7月2日，试用期为 训，且之前让我提交了申请并在工作群发布消息“现决定通过申请并代表我校派送至北京参加实训”。 教师培训协议上签订“由于本行业的特殊性，学校安排专人在校内培训（费用 ...
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标准收取一定的费用。二、乙方的权利义务：1、乙方向甲方提供加工贸易ca证书的使用培训。2、乙方向甲方提供加工贸易系统的技术支持，但不包括对甲方计算机的维护和提供 甲方的工作秘密，未经授权或许可，不得对外提供其存储的电子数据。三、协议期限：1、本协议经甲乙双方签字盖章后生效，一式两份，甲乙双方各执一份， ...
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为了帮助乙方学习专业销售技能，并获得推荐的工作，经甲、乙双方协商，达成如下培训协议：一、乙方自愿到甲方学习，并愿意遵守相关的管理规章制度；二、乙方培训期间 甲方签约的企业中选择就业单位，并与其签订相应的劳动合同，同时必须保证工作一定的期限（一般为一年）；四、学员入学时需交纳书籍资料费元，档案管理费元， ...
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标准收取一定的费用。二、乙方的权利义务：1、乙方向甲方提供加工贸易ca证书的使用培训。2、乙方向甲方提供加工贸易系统的技术支持，但不包括对甲方计算机的维护和提供 甲方的工作秘密，未经授权或许可，不得对外提供其存储的电子数据。三、协议期限：1、本协议经甲乙双方签字盖章后生效，一式两份，甲乙双方各执一份， ...
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完后员工带项目，然后考核项目），现在培训已结束，要求接受培训的员工签署培训协议，服务期限5年，否则须赔偿经济损失。请问： 1. 在培训的过程中，未曾提及需要签署培训协议的事项，事后签署，该合同是否有效？ 2. 每个人所产生的培训费用是1.4万，要求员工服务5年是否合理？ 谢谢！...
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