认可工伤认定书。这还不止，更有在被诉方向社保局提交的申请书中，被诉人自己公然承认申诉人系其职工。有这两个铁证，任何否定申、被诉双方存在劳动 有关负责人置之不理。无奈申诉人只得申请仲裁，诉求与被诉人解除劳动关系及被诉人依法赔偿其六级工伤的相关待遇，申诉人解除劳动关系的目的不是为了丧失伤残津贴而是拿到赔偿 ...
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了工伤申请书。2009年7月3日，经鉴定专家钟光伟的情况为：伤残三级，完全丧失劳动能力。打赢官司虽然自己患病，但是为了家里的生计，钟光伟一面准备 政策性关闭，导致委员会下发的传票无法送达，故仲裁委员会不予受理。钟光伟只得于8月12日到南郊区法院云冈法庭提交工伤赔偿申请书。12月28日，云冈法庭开庭审理 ...
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原审法院予以确认。×××被确认为工伤并被鉴定为七级伤残，由于广州市***服装设计有限公司没有为×××参加社会工伤保险，故广州市***服装设计有限公司应当承担工伤赔偿责任。该责任包括：1、 第四十七条第一款、第三款、第八十二条第一款、《广东省工伤保险条例》第二十二条、第二十三条、第二十六条第一款第（一） ...
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死亡职工的直系亲属、伤残童工或者死亡童工的直系亲属就赔偿数额与单位发生争议的，按照劳动争议处理的有关规定处理。 三、工伤认定程序： 劳动仲裁受理的关键前提 ，鉴定为职业病之日起30日内向单位工商注册地的区、县劳动保障行政部门提出工伤认定申请。 2 、如果单位不提出申请，那从业人员或其直系亲属、工会组织 ...
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工伤保险参保情况证明。用人单位或受伤职工及其直系亲属等在提交工伤认定申请书时，应明确用人单位的名称、详细地址、邮政编码、联系方式及受伤职工的姓名、详细 争议；（三）童工或者童工的直系亲属就赔偿数额与单位发生的争议。劳动争议仲裁委员会处理上述劳动争议时，需要进行工伤认定或判定的，可委托劳动保障行政部门 ...
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死亡职工的直系亲属、伤残童工或者死亡童工的直系亲属就赔偿数额与单位发生争议的，按照劳动争议处理的有关规定处理。 三、工伤认定程序： 劳动仲裁受理的关键前提是 ，鉴定为职业病之日起30日内向单位工商注册地的区、县劳动保障行政部门提出工伤认定申请。 2、如果单位不提出申请，那从业人员或其直系亲属、工会组织 ...
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，浏阳市劳动争议仲裁委员会以张运祥超过申诉时效而作出《不予受理申诉通知书》。2008年5月26日张运祥经长沙市浏阳河司法鉴定中心鉴定为七级伤残。 2008年 ，依法处理劳动争议时间，不计算在工伤时限内。张运祥于2008年12月13日向浏阳市劳动和社会保障局邮寄了行政赔偿申请书，因浏阳市劳动和社会保障局 ...
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、郑上公交认字【2010】第 001525号道路交通事故认定书复印件、协议书复印件、谅解申请书复印件各一份及收据复印件两份，以证明被告之子周一X系交通事故 、《非法用工单位伤亡人员一次性赔偿办法》的相关规定，被告可直接向原告主张权利，无需工伤认定。同时郑州市上街区劳动争议仲裁委员会作出的裁决，事实清楚 ...
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)佛劳认良0005号不予受理工伤认定申请决定书。2005年5月17日，原审原告牟茂华向佛山市顺德区劳动争议仲裁委员会提出仲裁申请，要求原审被告兰立荣 (2006)顺法民一再字第00001号民事判决；2、改判支持上诉人在民事再审申请书中提出的全部诉讼请求；3、本案的诉讼费用由被上诉人承担。 上诉人承德 ...
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的劳动争议、伤残鉴定、工伤赔偿等法律知识有着深刻的研究和独到的见解，承办了大量的劳动争议纠纷案件和工伤赔偿案件、代为申请劳动仲裁、工伤认定、 设计有关方案，妥善解决劳动争议； 3、书写劳动争议申请书，提出劳动争议申请； 4、当事人代理参加劳动争议仲裁、人民法院诉讼. 四、受聘担任公司、企业、个人常年 ...
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